informations générales
Actuellement, l'entreprise sous-traite entre 15 et 20 personnes en moyenne.
-Recruter et qualifier des consultants pour des missions,
-Gérer les échanges avec les candidats et les clients.
-Assurer une communication fluide et efficace,
-Possibilité de s'occuper de la relance des factures et de la saisie comptable avec l'expert-comptable,
-...
Compétences requises :
-Bon relationnel et aisance en communication orale.
-Bases en anglais
-Maîtrise du pack Office et expérience avec un ERP
-Polyvalence et dynamisme.
Qualifications :
-Diplôme en ressources humaines, gestion ou domaine similaire.
-Expérience en recrutement, idéalement dans un secteur technique.
-Minimum 1 an d'expérience dans un rôle similaire.