informations générales
Description du poste :
Nous sommes une agence de travail temporaire indépendante et locale, ancrée dans le tissu économique régional. Nous avons à cœur d'accompagner, avec proximité et bienveillance, nos clients ainsi que nos candidats dans leurs projets professionnels. Aujourd'hui, pour renforcer notre équipe, nous recherchons un(e) assistant(e) d'agence motivé(e) par une aventure humaine où le sens du service est au cœur de l'activité.
Vous aurez pour mission principale d'accompagner des personnes en recherche d'emploi dans la réalisation de leur projet professionnel. Vous serez un véritable pilier dans la relation avec nos intérimaires et nos clients, garantissant un suivi rigoureux et personnalisé.
Vos missions :
Gestion administrative du personnel : DPAE, rédaction des contrats de travail, saisie des relevés d'heures, suivi des visites médicales.
Gestion des candidats : accueil, inscription, saisie et mise à jour des dossiers.
Comptabilité et gestion : prise en charge de la facturation et de la paie (environ 20% du poste).
Polyvalence et service : être à l'écoute des besoins des candidats et des clients, apporter des solutions adaptées avec dynamisme et réactivité.
Poste à pourvoir en CDD avec possibilité de prolongation
Contrat d'apprentissage envisageable en fonction du candidat et des périodes de formation.
Horaires : du lundi au vendredi, de 8h à 12h et de 14h à 18h.
CDD DE MIS FEVRIER A MIS MARS
Profil recherché
Nous recherchons une personne organisée, proactive et autonome dans ses missions. Le sens de l'accueil, la réactivité et la rigueur sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste. Des compétences de base en comptabilité et gestion sont nécessaires.
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Vous aurez pour mission principale d'accompagner des personnes en recherche d'emploi dans la réalisation de leur projet professionnel. Vous serez un véritable pilier dans la relation avec nos intérimaires et nos clients, garantissant un suivi rigoureux et personnalisé.
Vos missions :
Gestion administrative du personnel : DPAE, rédaction des contrats de travail, saisie des relevés d'heures, suivi des visites médicales.
Gestion des candidats : accueil, inscription, saisie et mise à jour des dossiers.
Comptabilité et gestion : prise en charge de la facturation et de la paie (environ 20% du poste).
Polyvalence et service : être à l'écoute des besoins des candidats et des clients, apporter des solutions adaptées avec dynamisme et réactivité.
Poste à pourvoir en CDD avec possibilité de prolongation
Contrat d'apprentissage envisageable en fonction du candidat et des périodes de formation.
Horaires : du lundi au vendredi, de 8h à 12h et de 14h à 18h.
CDD DE MIS FEVRIER A MIS MARS
Profil recherché
Nous recherchons une personne organisée, proactive et autonome dans ses missions. Le sens de l'accueil, la réactivité et la rigueur sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste. Des compétences de base en comptabilité et gestion sont nécessaires.
