informations générales
Saint-Martin-de-Crau
Nous nous implantons chez l'un de nos clients !Rédiger et diffuser les annonces de recrutement sur les différents canaux (sites d'emploi, réseaux sociaux, etc.)
Identifier, sourcer et présélectionner les candidatures en fonction des besoins des recruteurs
Conduire les entretiens téléphoniques et physiques avec les candidats
Gérer l'intégralité du processus de recrutement, de la prise de brief avec les managers à l'intégration des nouveaux collaborateurs
Assurer le suivi des candidats et la mise à jour des tableaux de bord de recrutement
Participer à la mise en place d'actions pour améliorer les process de recrutement Contribuer à construire et déployer le plan de formation - Traiter des actes contractuels ou disciplinaires tout en veillant à l'application des obligations relatives au droit individuel du travail
Réactivité - Adaptabilité - Autonomie - Curiosité - Discrétion - Disponibilité - Ouvert d'esprit - Neutralité
Présence terrain pour des actions sécurité, qualité de vie au travail, montée en compétences etc. ...
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireIdentifier, sourcer et présélectionner les candidatures en fonction des besoins des recruteurs
Conduire les entretiens téléphoniques et physiques avec les candidats
Gérer l'intégralité du processus de recrutement, de la prise de brief avec les managers à l'intégration des nouveaux collaborateurs
Assurer le suivi des candidats et la mise à jour des tableaux de bord de recrutement
Participer à la mise en place d'actions pour améliorer les process de recrutement Contribuer à construire et déployer le plan de formation - Traiter des actes contractuels ou disciplinaires tout en veillant à l'application des obligations relatives au droit individuel du travail
Réactivité - Adaptabilité - Autonomie - Curiosité - Discrétion - Disponibilité - Ouvert d'esprit - Neutralité
Présence terrain pour des actions sécurité, qualité de vie au travail, montée en compétences etc. ...
