informations générales
Rhône
Description du poste :
Au sein d'un GIE à taille humaine, rattaché au Service Frais de scolarité, le poste de chargé.é de recouvrement que nous vous proposons permet de mener des missions de recouvrement et de gestion comptable et financière.
Concernant le recouvrement, vous aurez un portefeuille individuel pour lequel vous devrez :
- pointer les impayés,
- mettre en place des alertes
- gérer les relances (appels et courriels)
- gérer les paiements CB avec les élèves
Pour la partie comptable et financière, un suivi rigoureux des dossiers est nécessaire.
Vous devrez en particulier :
- extraire le fichier des statuts plusieurs fois par mois
- préparer les prélèvements automatiques
- gérer les soldes par anticipation
- modifier les échéanciers
- gérer les demandes de résiliation
- gérer les demandes de remboursement
- contrôler la saisie des chèques et virements
Enfin, un travail administratif (gestion des courriers et appels) est à effectuer quotidiennement.
Profil recherché :
Vous êtes issu.e d'une formation en gestion, finance ou domaine connexe et vous bénéficiez d'une expérience de 3 à 4 ans sur le même type de poste.
Compétences particulières :
> Connaissance des méthodes de recouvrement au téléphone
> Gestion des situations conflictuelles
> Maitrise des outils informatiques
Aptitudes professionnelles :
> Capacité d'écoute et de synthèse
> Courtoisie
> Recherche du compromis
> Travail en équipe
La rémunération se compose d'un fixe auquel s'ajoutent des primes variables en fonction des résultats.
Avantages :
Tickets restaurant, participation à la mutuelle et aux transports
5 jours de congés conventionnels en plus des congés légaux
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireAu sein d'un GIE à taille humaine, rattaché au Service Frais de scolarité, le poste de chargé.é de recouvrement que nous vous proposons permet de mener des missions de recouvrement et de gestion comptable et financière.
Concernant le recouvrement, vous aurez un portefeuille individuel pour lequel vous devrez :
- pointer les impayés,
- mettre en place des alertes
- gérer les relances (appels et courriels)
- gérer les paiements CB avec les élèves
Pour la partie comptable et financière, un suivi rigoureux des dossiers est nécessaire.
Vous devrez en particulier :
- extraire le fichier des statuts plusieurs fois par mois
- préparer les prélèvements automatiques
- gérer les soldes par anticipation
- modifier les échéanciers
- gérer les demandes de résiliation
- gérer les demandes de remboursement
- contrôler la saisie des chèques et virements
Enfin, un travail administratif (gestion des courriers et appels) est à effectuer quotidiennement.
Profil recherché :
Vous êtes issu.e d'une formation en gestion, finance ou domaine connexe et vous bénéficiez d'une expérience de 3 à 4 ans sur le même type de poste.
Compétences particulières :
> Connaissance des méthodes de recouvrement au téléphone
> Gestion des situations conflictuelles
> Maitrise des outils informatiques
Aptitudes professionnelles :
> Capacité d'écoute et de synthèse
> Courtoisie
> Recherche du compromis
> Travail en équipe
La rémunération se compose d'un fixe auquel s'ajoutent des primes variables en fonction des résultats.
Avantages :
Tickets restaurant, participation à la mutuelle et aux transports
5 jours de congés conventionnels en plus des congés légaux
