informations générales
Paris
Nous recherchons un(e) Junior Growth Performance Marketing pour rejoindre notre équipe dynamique et en pleine expansion. Le/la candidat/e idéal/e est passionné/e par le marketing digital, les analyses de données et est motivé/e par les défis de croissance. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe marketing et nos partenaires pour optimiser les performances de nos campagnes et contribuer à notre stratégie de croissance.
Activités principales :
Participer à la planification, l'exécution et l'optimisation des campagnes de marketing digital sur divers canaux (SEA, SEO, réseaux sociaux, email marketing, etc.).
Analyser les données de performance des campagnes et proposer des recommandations pour améliorer les résultats.
Collaborer avec l'équipe créative pour développer des contenus attrayants et pertinents.
Effectuer des tests A/B pour optimiser les annonces et les pages de destination.
Suivre les tendances du marché et les meilleures pratiques en matière de marketing digital.
Responsabilités :
Assurer la mise en place et le suivi des campagnes publicitaires en ligne.
Analyser les performances des campagnes et générer des rapports réguliers.
Identifier des opportunités de croissance et de nouvelles stratégies de marketing.
Collaborer avec les autres départements pour aligner les efforts marketing avec les objectifs globaux de l'entreprise.
Gérer les budgets publicitaires et optimiser les dépenses pour maximiser le retour sur investissement.
Conditions d'exercice :
Poste en télétravail.
Environnement de travail collaboratif et stimulant, favorisant l'innovation et l'apprentissage continu.
Profil recherché :
Diplôme en marketing, communication, ou dans un domaine connexe.
Première expérience (stage, alternance ou premier emploi) dans le domaine du marketing digital.
Bonne connaissance des outils de marketing digital (Google Analytics, Google Ads, Facebook Ads, etc.).
Excellentes compétences analytiques et capacité à interpréter les données.
Esprit d'équipe, créativité et proactivité.
Excellente maîtrise du français et de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit.
Pourquoi nous rejoindre :
Intégrez une équipe dynamique et passionnée.
Opportunités de formation et de développement professionnel.
Ambiance de travail conviviale et bienveillante.
Participation à des projets innovants et stimulants.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireActivités principales :
Participer à la planification, l'exécution et l'optimisation des campagnes de marketing digital sur divers canaux (SEA, SEO, réseaux sociaux, email marketing, etc.).
Analyser les données de performance des campagnes et proposer des recommandations pour améliorer les résultats.
Collaborer avec l'équipe créative pour développer des contenus attrayants et pertinents.
Effectuer des tests A/B pour optimiser les annonces et les pages de destination.
Suivre les tendances du marché et les meilleures pratiques en matière de marketing digital.
Responsabilités :
Assurer la mise en place et le suivi des campagnes publicitaires en ligne.
Analyser les performances des campagnes et générer des rapports réguliers.
Identifier des opportunités de croissance et de nouvelles stratégies de marketing.
Collaborer avec les autres départements pour aligner les efforts marketing avec les objectifs globaux de l'entreprise.
Gérer les budgets publicitaires et optimiser les dépenses pour maximiser le retour sur investissement.
Conditions d'exercice :
Poste en télétravail.
Environnement de travail collaboratif et stimulant, favorisant l'innovation et l'apprentissage continu.
Profil recherché :
Diplôme en marketing, communication, ou dans un domaine connexe.
Première expérience (stage, alternance ou premier emploi) dans le domaine du marketing digital.
Bonne connaissance des outils de marketing digital (Google Analytics, Google Ads, Facebook Ads, etc.).
Excellentes compétences analytiques et capacité à interpréter les données.
Esprit d'équipe, créativité et proactivité.
Excellente maîtrise du français et de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit.
Pourquoi nous rejoindre :
Intégrez une équipe dynamique et passionnée.
Opportunités de formation et de développement professionnel.
Ambiance de travail conviviale et bienveillante.
Participation à des projets innovants et stimulants.
