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Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

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informations générales

Pour la réalisation du bilan 2024 et la mise en œuvre de la campagne Mois Sans Tabac 2025, Association Addictions France, porteur de la mission d'ambassadeur Grand Est, recherche un(e) chargé(e) de projet prévention et formation.

Résumé des missions de l'ergothérapeute de l'EMSP :
- Réalise un état des lieux annuel des acteurs à mobiliser : analyse de bilans régionaux, identification d'acteurs en région susceptibles de mettre en œuvre des actions de proximité ;
- Fait du lien avec un collectif Mois Sans Tabac (Addictions France, Grand Est Addictions, Grand Est Sans Tabac, Fédération Addiction) ;
- Organise et anime le comité opérationnel, composé essentiellement des acteurs de la santé et du social de la région ;
- Met en œuvre des projets et actions de valorisation du Mois Sans Tabac et de mobilisation de la population et des professionnel.le.s.
- Suit et participe aux comités techniques et groupes de travail thématiques ;
- Valorise auprès des professionnel.le.s et du grand public, la campagne Mois Sans Tabac et les actions réalisées sur le terrain (newsletter, site internet, réseaux sociaux, notamment) ;
- Pilote la mise en œuvre d'actions de formation (e-learning, webinaires, etc.) à destination des professionnel.le.s du territoire ;
- Suit l'activité et est garant de la transmission des données à Santé Publique France, participe à l'évaluation et réalise le bilan annuel ;
- Fait du lien avec l'Agence Régionale de Santé Grand Est ainsi qu'avec ses délégations territoriales ;
- De manière générale, est maître d'œuvre de la réalisation des objectifs nationaux et régionaux.
- Contribue à l'élaboration et au suivi du planning et du budget
- Assure le suivi des conventions signées avec les partenaires du MOST en Région
- Participe aux réunions nationales du dispositif Ambassadeur MOST

Formation bases en addictologie - E-learning 3h
Formation nouveaux arrivants : 2 jours à Reims : base en addictologie et connaissance de l'association et de ses services.

Déplacements à prévoir sur la région.

Qualité requises :

Rigueur, Sens de l'organisation. Capacité à évoluer en autonomie.
Capacité à fédérer, à mobiliser des acteurs autours d'un projet.
Capacité à animer des réunion.
Esprit d'initiative.
Ecoute, communication. Ouverture d'esprit, curiosité et créativité.
Négociation et force de proposition.
Qualité de présentation.
Disponibilité. Loyauté.

*La convention collective nationale 66 octroie 9 jours de congés supplémentaires à l'année, s'ajoutant aux 25 congés payés légaux*.
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