informations générales
Seine-et-Marne
Les activités principales du poste :
- Identifier et lever les obstacles à l'insertion socioprofessionnelle de jeunes de 16 à 30 ans en situation de handicap, déscolarisés ou en risque de rupture durant leur scolarité ;
- Préparer l'accès à l'insertion socioprofessionnelle de jeunes qu'il accueille, informe, oriente et accompagne tout au long de leur parcours ;
- Anticiper les transitions et sécuriser les parcours grâce au travail en réseau.
Il ou elle interviendra sur l'ensemble de la Seine et Marne avec des missions ponctuelles au niveau
régional. Il ou elle sera chargé(e) de :
- Accueillir les jeunes et évaluer leurs besoins spécifiques (sur le site UGECAMIF de Lieusaint, en tiers lieux, au domicile) ;
- Informer et conseiller jeunes, familles et partenaires en matière d'orientation adaptée aux besoins ;
- Orienter les jeunes vers des partenaires du territoire et coordonner les parcours d'insertion socioprofessionnels en assurant une continuité : suivi, organisation d'actions communes, réunions de synthèse. ;
- Proposer et mettre directement en oeuvre des réponses personnalisées pour accompagner (recherche de stages, d'alternance.) et développer les compétences socio-professionnelles : suivi individuel et animation régulière d'ateliers en petits groupes ;
- Soutenir l'autodétermination des bénéficiaires : encourager et développer des espaces de co-constructions avec mises en situations socio-professionnelles concrètes préalables aux démarches en entreprise ;
- Œuvrer en complémentarité avec les équipes du pôle T.N.D. d'ACTI+ Lieusaint tout en développant des coopérations territoriales sur le département (rencontres, participation à des groupes ressources insertion) ;
- Collaborer avec le rectorat de l'académie de Créteil et les acteurs du réseau régional de la convention Atouts pour Tous : participation à des groupes de travail, forums, comités d'organisation et de suivi / Copil.
Diplôme et expérience requis :
- Diplôme de l'enseignement supérieur, Bac + 2 minimum dans le domaine de l'insertion ou de l'accompagnement social.
- Expérience en accompagnement de projets socioprofessionnels ou de conseiller d'insertion auprès des jeunes ;
- Formations spécifiques pour le public fragilisé (psychologie, psychopédagogie, psychopathologie.) et aux troubles neurodéveloppementaux impactant apprentissages et relation aux autres dont les T.S.A.
Compétences requises :
- Aptitudes relationnelles,
- Sens du travail en équipe,
- Capacités d'analyse et d'organisation,
- Mobilité sur l'ensemble de la Seine et Marne (véhicule de service).
Connaissances :
- Dispositifs et outils d'insertion socioprofessionnelle,
- Tissu partenarial de la Seine et Marne et missions des différents acteurs,
- Public jeune, handicap et entreprise (milieu ordinaire et milieu protégé)
- Bonnes connaissances des troubles du spectre de l'autisme
Rémunération :
Niveau 6E CCN
Salaire brut annuel de base de 32K € sur 14 mois, négociable selon profil + prime ségur (238€ brut mensuel sur 12 mois).
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- Préparer l'accès à l'insertion socioprofessionnelle de jeunes qu'il accueille, informe, oriente et accompagne tout au long de leur parcours ;
- Anticiper les transitions et sécuriser les parcours grâce au travail en réseau.
Il ou elle interviendra sur l'ensemble de la Seine et Marne avec des missions ponctuelles au niveau
régional. Il ou elle sera chargé(e) de :
- Accueillir les jeunes et évaluer leurs besoins spécifiques (sur le site UGECAMIF de Lieusaint, en tiers lieux, au domicile) ;
- Informer et conseiller jeunes, familles et partenaires en matière d'orientation adaptée aux besoins ;
- Orienter les jeunes vers des partenaires du territoire et coordonner les parcours d'insertion socioprofessionnels en assurant une continuité : suivi, organisation d'actions communes, réunions de synthèse. ;
- Proposer et mettre directement en oeuvre des réponses personnalisées pour accompagner (recherche de stages, d'alternance.) et développer les compétences socio-professionnelles : suivi individuel et animation régulière d'ateliers en petits groupes ;
- Soutenir l'autodétermination des bénéficiaires : encourager et développer des espaces de co-constructions avec mises en situations socio-professionnelles concrètes préalables aux démarches en entreprise ;
- Œuvrer en complémentarité avec les équipes du pôle T.N.D. d'ACTI+ Lieusaint tout en développant des coopérations territoriales sur le département (rencontres, participation à des groupes ressources insertion) ;
- Collaborer avec le rectorat de l'académie de Créteil et les acteurs du réseau régional de la convention Atouts pour Tous : participation à des groupes de travail, forums, comités d'organisation et de suivi / Copil.
Diplôme et expérience requis :
- Diplôme de l'enseignement supérieur, Bac + 2 minimum dans le domaine de l'insertion ou de l'accompagnement social.
- Expérience en accompagnement de projets socioprofessionnels ou de conseiller d'insertion auprès des jeunes ;
- Formations spécifiques pour le public fragilisé (psychologie, psychopédagogie, psychopathologie.) et aux troubles neurodéveloppementaux impactant apprentissages et relation aux autres dont les T.S.A.
Compétences requises :
- Aptitudes relationnelles,
- Sens du travail en équipe,
- Capacités d'analyse et d'organisation,
- Mobilité sur l'ensemble de la Seine et Marne (véhicule de service).
Connaissances :
- Dispositifs et outils d'insertion socioprofessionnelle,
- Tissu partenarial de la Seine et Marne et missions des différents acteurs,
- Public jeune, handicap et entreprise (milieu ordinaire et milieu protégé)
- Bonnes connaissances des troubles du spectre de l'autisme
Rémunération :
Niveau 6E CCN
Salaire brut annuel de base de 32K € sur 14 mois, négociable selon profil + prime ségur (238€ brut mensuel sur 12 mois).
