informations générales
Montpellier
L'Association pour la Formation, l'Apprentissage, l'Innovation, la Recherche et l'Education a vocation à :
- Qualifier les acteurs de l'ESS et développer leurs compétences
- Être un espace de ressources et d'animation des secteurs professionnels de l'Economie Sociale et Solidaire
- Promouvoir la Recherche dans le champ de l'Economie Sociale et Solidaire
L'association FAIRE ESS agit en faveur de l'employabilité et la professionnalisation des travailleurs sociaux et plus largement des acteurs de l'économie sociale et solidaire, en soutenant les différentes vois d'accès à la formation : formation initiale, formation continue, VAE et apprentissage.
Elle recrute pour son pôle IRTS ACCESS un-e « Chargé de projets et d'activités d'insertion professionnelle » :
Le/la Chargé.e de projets et d'activités d'insertion professionnelle a pour mission de promouvoir et de développer l'accès à la formation des personnes concernées, principalement sur le territoire du : le département de la Lozère et du territoire Biterrois (Hauts cantons et Béziers) OU le département du Gard et le territoire Montpellierain.
Il/elle participe par son activité au diagnostic des besoins et des problématiques des territoires sur lesquels il exerce ses fonctions, afin de contribuer à l'évolution des services et activités du CFAS.
L'ensemble de ces missions s'organisent en étroite collaboration avec l'équipe de cadre du CFAS, et sous la responsabilité de la direction de pole.
Axe Accompagnement
Développer nos relations et les coopérations nécessaires avec l'ensemble des partenaires institutionnels engagés autour des situations accompagnées
Réunir les conditions nécessaires à la réussite des parcours des personnes accompagnées (qualité de la pédagogie, de l'accompagnement, des moyens matériels), et notamment les adaptations aux postes
Organiser et gérer la mise en place des contrats d'apprentissage dans le respect du cadre règlementaires et des besoins des jeunes accompagnés
Axe Coordination
Assurer le relais et l'articulation avec les cadres en charge de la formation et du développement, ainsi qu'avec la direction de pôle,
Être en soutien à l'activité d'accompagnement des parcours et donc des équipes du territoire concerné.
Exercer une veille professionnelle en lien avec les missions du poste
Axe Développement
Participer aux différents réseaux d'acteurs de l'emploi et la formation, pour élaborer un diagnostic des besoins, des problématiques, des attentes et des éventuels projets à mener sur le territoire concerné, pouvant mobiliser nos expertises.
S'inscrire et contribuer au travail réflexif engagé autour de la transformation des activités du CFAS
Promouvoir et développer les missions et expertises d'accessibilisation des professionnels du CFAS
Titulaire d'un diplôme de Bac+3 avec une expérience professionnelle dans le domaine de l'accompagnement et de l'insertion professionnelle
Capacité à travailler en équipe et en partenariat
Connaissance et approche du handicap
Maitrise du pack office Word, Excel, Powerpoint et des outils collaboratifs
Compétences relationnelles et organisationnelles requises,
Capacités d'autonomie, et de rendre compte, aptitudes rédactionnelles
Territoires d'interventions mal desservis en transports en commun donc Permis B indispensable
Il/elle exercera ses fonctions sur le département de la Lozère et du territoire Biterrois (Hauts cantons et Béziers)
Il/elle exercera ses fonctions sur le département du Gard et le territoire Montpelliérain.
CDD à temps plein pour une durée de 12 mois ; à pourvoir au 15 octobre 2024. 2 postes soit Lozère+ Bitterois soit Gard et Montpellier
Cadre Technique C3 N3 - CCN 66
Salaire brut mensuel 2 672.40 €uros (Reprise d'ancienneté selon la CCN 66)
A titre information, une indemnité forfaitaire mensuelle Ségur est octroyée de 238 € brut (Accord de branche du 04/06/2024)
Ordinateur/téléphone portable
Déplacements réguliers
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaire- Qualifier les acteurs de l'ESS et développer leurs compétences
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L'association FAIRE ESS agit en faveur de l'employabilité et la professionnalisation des travailleurs sociaux et plus largement des acteurs de l'économie sociale et solidaire, en soutenant les différentes vois d'accès à la formation : formation initiale, formation continue, VAE et apprentissage.
Elle recrute pour son pôle IRTS ACCESS un-e « Chargé de projets et d'activités d'insertion professionnelle » :
Le/la Chargé.e de projets et d'activités d'insertion professionnelle a pour mission de promouvoir et de développer l'accès à la formation des personnes concernées, principalement sur le territoire du : le département de la Lozère et du territoire Biterrois (Hauts cantons et Béziers) OU le département du Gard et le territoire Montpellierain.
Il/elle participe par son activité au diagnostic des besoins et des problématiques des territoires sur lesquels il exerce ses fonctions, afin de contribuer à l'évolution des services et activités du CFAS.
L'ensemble de ces missions s'organisent en étroite collaboration avec l'équipe de cadre du CFAS, et sous la responsabilité de la direction de pole.
Axe Accompagnement
Développer nos relations et les coopérations nécessaires avec l'ensemble des partenaires institutionnels engagés autour des situations accompagnées
Réunir les conditions nécessaires à la réussite des parcours des personnes accompagnées (qualité de la pédagogie, de l'accompagnement, des moyens matériels), et notamment les adaptations aux postes
Organiser et gérer la mise en place des contrats d'apprentissage dans le respect du cadre règlementaires et des besoins des jeunes accompagnés
Axe Coordination
Assurer le relais et l'articulation avec les cadres en charge de la formation et du développement, ainsi qu'avec la direction de pôle,
Être en soutien à l'activité d'accompagnement des parcours et donc des équipes du territoire concerné.
Exercer une veille professionnelle en lien avec les missions du poste
Axe Développement
Participer aux différents réseaux d'acteurs de l'emploi et la formation, pour élaborer un diagnostic des besoins, des problématiques, des attentes et des éventuels projets à mener sur le territoire concerné, pouvant mobiliser nos expertises.
S'inscrire et contribuer au travail réflexif engagé autour de la transformation des activités du CFAS
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Titulaire d'un diplôme de Bac+3 avec une expérience professionnelle dans le domaine de l'accompagnement et de l'insertion professionnelle
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Maitrise du pack office Word, Excel, Powerpoint et des outils collaboratifs
Compétences relationnelles et organisationnelles requises,
Capacités d'autonomie, et de rendre compte, aptitudes rédactionnelles
Territoires d'interventions mal desservis en transports en commun donc Permis B indispensable
Il/elle exercera ses fonctions sur le département de la Lozère et du territoire Biterrois (Hauts cantons et Béziers)
Il/elle exercera ses fonctions sur le département du Gard et le territoire Montpelliérain.
CDD à temps plein pour une durée de 12 mois ; à pourvoir au 15 octobre 2024. 2 postes soit Lozère+ Bitterois soit Gard et Montpellier
Cadre Technique C3 N3 - CCN 66
Salaire brut mensuel 2 672.40 €uros (Reprise d'ancienneté selon la CCN 66)
A titre information, une indemnité forfaitaire mensuelle Ségur est octroyée de 238 € brut (Accord de branche du 04/06/2024)
Ordinateur/téléphone portable
Déplacements réguliers
