informations générales
Niort
Au sein du pôle diffusion, le/la chargé-e de production a en charge l'organisation des concerts, les plannings des équipes d'exploitation et transmet au pôle administration, la co-gestion de HEEDS.
Il/elle travaille en transversalité avec les autres pôles de la structure (administration, communication, médiation).
À ce titre, il ou elle remplira les missions suivantes :
- Prise en main de la date à partir de la confirmation du pôle programmation jusqu'à signature (relecture des contrats + rider + signature) // entrée des informations dans heeds / envoi des feuilles de route
- Centralisation et transmission aux services administratifs, billetterie, communication (dans le respect notamment des dates de bouclage des outils de communication de la structure) et technique (offres de prix, contrats, fiches techniques, conditions et riders d'accueil.) de toutes les informations relatives à l'accueil des groupes et artistes programmés.
- Gestion, mise à jour et paramétrage du logiciel Heeds (planning des évènements, contacts artistes/productions, commandes, fiche technique et rider sur heeds / dossier technique du camji aux productions)
- Définition et contrôle des budgets de production liés à l'accueil des artistes (restauration, hébergement, transports, locations.)
- VHR artistes : coordination - réservations des hébergements / catering / transports / run
- Préparation et achats pour les loges
- Accueil des productions, résidences ou action culturelle (artistes, tour man.)
- Suivis des contrats de travail des contrats courts en binôme avec l'administration et la régie générale
- Récupération des feuillets Sacem
- Coordination des bénévoles pour les exploitations
- Permanence billetterie sur certains soirs de concerts (dispatch entre toute l'équipe - en moyenne 5 concerts / mois)
- Contrôle et vérification des recettes billetteries, gestion des bordereaux de billetterie, en lien avec l'administration (dispatch entre toute l'équipe - en moyenne 5 concerts / mois)
Candidater avant le 02/12 pour une prise de poste au 06/01/2025, entretiens semaine du 09/12. Merci d'adresser un cv et une lettre de motivation personnalisés pour le poste et la structure
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireIl/elle travaille en transversalité avec les autres pôles de la structure (administration, communication, médiation).
À ce titre, il ou elle remplira les missions suivantes :
- Prise en main de la date à partir de la confirmation du pôle programmation jusqu'à signature (relecture des contrats + rider + signature) // entrée des informations dans heeds / envoi des feuilles de route
- Centralisation et transmission aux services administratifs, billetterie, communication (dans le respect notamment des dates de bouclage des outils de communication de la structure) et technique (offres de prix, contrats, fiches techniques, conditions et riders d'accueil.) de toutes les informations relatives à l'accueil des groupes et artistes programmés.
- Gestion, mise à jour et paramétrage du logiciel Heeds (planning des évènements, contacts artistes/productions, commandes, fiche technique et rider sur heeds / dossier technique du camji aux productions)
- Définition et contrôle des budgets de production liés à l'accueil des artistes (restauration, hébergement, transports, locations.)
- VHR artistes : coordination - réservations des hébergements / catering / transports / run
- Préparation et achats pour les loges
- Accueil des productions, résidences ou action culturelle (artistes, tour man.)
- Suivis des contrats de travail des contrats courts en binôme avec l'administration et la régie générale
- Récupération des feuillets Sacem
- Coordination des bénévoles pour les exploitations
- Permanence billetterie sur certains soirs de concerts (dispatch entre toute l'équipe - en moyenne 5 concerts / mois)
- Contrôle et vérification des recettes billetteries, gestion des bordereaux de billetterie, en lien avec l'administration (dispatch entre toute l'équipe - en moyenne 5 concerts / mois)
Candidater avant le 02/12 pour une prise de poste au 06/01/2025, entretiens semaine du 09/12. Merci d'adresser un cv et une lettre de motivation personnalisés pour le poste et la structure
