informations générales
Colombes
L'équipe HR Excellence de PepsiCo France recherchent leur futur(e) Chargé(e) de projets RH à partir de janvier 2025. Vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation de l'expérience collaborateur et l'amélioration des processus RH en lien avec nos Centres de Services Partagés (CSP).
Votre quotidien avec nous :
PROJETS EXPÉRIENCE COLLABORATEUR
Identifier les processus/pratiques/politiques RH clés dans le cadre du cycle de vie des employés et réaliser des benchmarks en interne et externe pour partager de nouvelles opportunités d'amélioration
Accompagner le déploiement des nouvelles initiatives RH Globales, Europe, et locales en lien avec nos processus RH ou systèmes d'information RH, en collaboration avec les équipes des CSP et Europe
Evaluer les impacts de ces nouvelles initiatives, engager les équipes France (plan de communication) et accompagner le changement pour garantir leur adoption
Faire le suivi des nouvelles pratiques afin de poursuivre leur amélioration continue (enquêtes, groupes de discussion.)
OPERATIONS RH ET AMÉLIORATION DES PROCESSUS RH EN LIEN AVEC LES CENTRES DE SERVICES PARTAGÉS
Être le point de contact des équipes des CSP pour les sujets en lien avec les process RH France et participer au suivi des plans d'actions mis en place
Garantir une communication fluide auprès des CSP, sur les mises à jour des procédures RH et la bonne application de celles-ci, en p
Vos atouts pour être notre futur talent :
Niveau Master, première expérience en RH avec une appétence pour la gestion de projets, la digitalisation et les systèmes d'information RH
Rigueur et organisation
Force de proposition et conduite du changement
Excellente capacité de communication et à interagir avec différents interlocuteurs
Autonomie et orientation résultat
Niveau d'anglais avancé
Le groupe PepsiCo
Où que vous soyez, nous y sommes déjà. Retrouvez PepsiCo et nos produits sur tous les continents, présents dans le quotidien de milliards d'habitants de plus de 200 pays. Notre portefeuille compte notamment 22 marques générant chacune un chiffre d'affaires annuel estimé à plus d'un milliard de dollars.
PepsiCo a pour ambition de devenir le leader mondial des produits alimentaires et des boissons par le développement de son projet « Winning with Purpose ». Cette vision reflète la conviction que notre Groupe est intimement lié à la création d'un modèle alimentaire plus durable. L'intégration de la notion de responsabilité sociétale dans toutes nos actions est devenue une priorité.
Ce qui nous différencie chez PepsiCo :
Un groupe international du monde agroalimentaire
Des opportunités de mobilités internes et de CDI pour booster votre carrière
Un environnement de travail agréable et flexible centré sur l'humain
Une culture de collaboration et d'innovation
Venez également rejoindre un environnement où il fait bon travailler :
Politique de télétravail
Flex office
Salle de sport
Remboursement partiel de la carte Navigo
Mutuelle
Restaurant inter-entreprise
Pourquoi PepsiCo France ?
Avec des marques comme Lay's, Bénénuts, Pepsi, Lipton Ice Tea, 7up, ou encore Quaker, PepsiCo France est un acteur incontournable du monde agroalimentaire.
Plus de 690 collaborateurs s'investissent chaque jour pour façonner les tendances mondiales. Imaginez ce que vous pourriez réaliser en associant vos compétences et expériences aux ressources incroyables de notre marque mondiale.
Chez PepsiCo, nous avons à cœur de créer un environnement de travail inclusif où chaque personne se sent valorisée et reconnue pour ce qu'elle est. C'est un élément essentiel de notre succès. Chacun de nos collaborateurs apporte à l'entreprise sa valeur ajoutée sans distinction de genre, de diplôme, de religion, d'origine, de nationalité, de handicap ou d'âge.
N'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques dans le cadre du processus de recrutement (LSF, accessibilité vocale, etc.)
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireVotre quotidien avec nous :
PROJETS EXPÉRIENCE COLLABORATEUR
Identifier les processus/pratiques/politiques RH clés dans le cadre du cycle de vie des employés et réaliser des benchmarks en interne et externe pour partager de nouvelles opportunités d'amélioration
Accompagner le déploiement des nouvelles initiatives RH Globales, Europe, et locales en lien avec nos processus RH ou systèmes d'information RH, en collaboration avec les équipes des CSP et Europe
Evaluer les impacts de ces nouvelles initiatives, engager les équipes France (plan de communication) et accompagner le changement pour garantir leur adoption
Faire le suivi des nouvelles pratiques afin de poursuivre leur amélioration continue (enquêtes, groupes de discussion.)
OPERATIONS RH ET AMÉLIORATION DES PROCESSUS RH EN LIEN AVEC LES CENTRES DE SERVICES PARTAGÉS
Être le point de contact des équipes des CSP pour les sujets en lien avec les process RH France et participer au suivi des plans d'actions mis en place
Garantir une communication fluide auprès des CSP, sur les mises à jour des procédures RH et la bonne application de celles-ci, en p
Vos atouts pour être notre futur talent :
Niveau Master, première expérience en RH avec une appétence pour la gestion de projets, la digitalisation et les systèmes d'information RH
Rigueur et organisation
Force de proposition et conduite du changement
Excellente capacité de communication et à interagir avec différents interlocuteurs
Autonomie et orientation résultat
Niveau d'anglais avancé
Le groupe PepsiCo
Où que vous soyez, nous y sommes déjà. Retrouvez PepsiCo et nos produits sur tous les continents, présents dans le quotidien de milliards d'habitants de plus de 200 pays. Notre portefeuille compte notamment 22 marques générant chacune un chiffre d'affaires annuel estimé à plus d'un milliard de dollars.
PepsiCo a pour ambition de devenir le leader mondial des produits alimentaires et des boissons par le développement de son projet « Winning with Purpose ». Cette vision reflète la conviction que notre Groupe est intimement lié à la création d'un modèle alimentaire plus durable. L'intégration de la notion de responsabilité sociétale dans toutes nos actions est devenue une priorité.
Ce qui nous différencie chez PepsiCo :
Un groupe international du monde agroalimentaire
Des opportunités de mobilités internes et de CDI pour booster votre carrière
Un environnement de travail agréable et flexible centré sur l'humain
Une culture de collaboration et d'innovation
Venez également rejoindre un environnement où il fait bon travailler :
Politique de télétravail
Flex office
Salle de sport
Remboursement partiel de la carte Navigo
Mutuelle
Restaurant inter-entreprise
Pourquoi PepsiCo France ?
Avec des marques comme Lay's, Bénénuts, Pepsi, Lipton Ice Tea, 7up, ou encore Quaker, PepsiCo France est un acteur incontournable du monde agroalimentaire.
Plus de 690 collaborateurs s'investissent chaque jour pour façonner les tendances mondiales. Imaginez ce que vous pourriez réaliser en associant vos compétences et expériences aux ressources incroyables de notre marque mondiale.
Chez PepsiCo, nous avons à cœur de créer un environnement de travail inclusif où chaque personne se sent valorisée et reconnue pour ce qu'elle est. C'est un élément essentiel de notre succès. Chacun de nos collaborateurs apporte à l'entreprise sa valeur ajoutée sans distinction de genre, de diplôme, de religion, d'origine, de nationalité, de handicap ou d'âge.
N'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques dans le cadre du processus de recrutement (LSF, accessibilité vocale, etc.)
