Chargé / Chargée de mission développement territorial

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Nous recherchons notre futur.e Coordinateur.trice Territorial.e, un profil unique et déterminé à créer de l'impact dans les Quartiers Prioritaires de la Ville (QPV).

Vous serez le lien entre TessLab et les habitants des territoires que nous accompagnons,
tout en incarnant nos valeurs d'excellence, d'empowerment et de dignité.

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez TessLab, nous croyons que chaque individu possède un potentiel extraordinaire. Vous
intégrerez une équipe dédiée à créer un environnement où chacun peut s'épanouir et
développer ses talents. En tant que Coordinateur.trice Territorial.e, vous serez un acteur clé
dans notre mission de changer des vies grâce à des outils concrets, innovants et inclusifs.

Vos Missions

1. Mobilisation des publics
- Aller à la rencontre des publics cibles (habitants de QPV, familles, jeunes en situation de décrochage ou en rupture de parcours).
- Écouter, comprendre leurs besoins et identifier comment TessLab peut y répondre.
- Encourager leur participation active dans nos programmes (BootCamp, Boost'Her,etc.).

2. Formation et accompagnement
- Animer des ateliers et former les bénéficiaires aux méthodologies TessLab.
- Créer des outils et supports pédagogiques adaptés aux besoins du terrain.
- Assurer un suivi individuel socio-professionnel pour garantir la progression des participants vers leurs objectifs.

3. Coordination territoriale
- Travailler en collaboration avec les associations, institutions et structures locales des
quartiers d'Hautepierre et de Cronenbourg.
- Mettre en place des actions communes et représenter TessLab lors d'événements.
- Valoriser les talents locaux en favorisant leur implication dans les projets de TessLab.

4. Création de lien social
- Devenir un.e acteur.trice de confiance au sein des quartiers.
- Promouvoir les compétences et initiatives des habitants.
- Porter un discours positif et motivant pour inspirer et rassembler autour d'une vision commune.

Votre Profil
- 26 ans.et + , demandeur d'emploi ( Dispositif règlementaire sur la base d'un poste d'adulte-relais)

Vos atouts :
- Leadership bienveillant et mobilisateur.
- Intelligence sociale et empathie.
- Capacité à créer des relations de confiance.
- Dynamisme, créativité et adaptabilité.
- Organisation et rigueur.
- Animation de groupes et capacité à transmettre des connaissances.
- Travail en réseau avec des partenaires associatifs et institutionnels.
- Communication persuasive pour mobiliser et convaincre.
- Esprit d'initiative et autonomie dans la gestion des projets

Ce que nous vous offrons
- Un contrat d'une durée d'un an, renouvelable
- Une formation continue pour développer vos propres super-skills.
- L'opportunité de participer à des projets à impact social majeur.
- Une expérience riche en interactions humaines et en apprentissages.
- Une équipe soudée et des mentors pour vous accompagner dans votre rôle.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaire

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