informations générales
Savines-le-Lac
Conscients que les dérèglements climatiques vont accroitre les tensions sur la ressource en eau et augmenter la fréquence des phénomènes de sécheresse extrêmes, le S.M.A.DE.SE.P. a défini avec les acteurs du territoire, le plan de développement résilient du lac de Serre-Ponçon dont les premières priorités doivent être mises en œuvre sous 5 ans.
Ce contexte amène le S.M.A.DE.SE.P .à recruter un(e) chargé(e) de mission « Communication » qui permettra notamment à la structure syndicale de mieux accompagner la réalisation de ce plan.
Missions :
Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du Directeur , vous renforcez la capacité technique de l'équipe autour des missions suivantes :
- Contribuer à l'animation et la communication requises dans le cadre de la réalisation du plan de résilience du lac de Serre-Ponçon, programmé à hauteur de 18,5 M€ HT sur la période 2024-2030 ; - Piloter les actions de communication institutionnelle et touristique du S.M.A.DE.SE.P., et notamment : o la gestion des outils numériques de l'établissement (site Internet, réseaux sociaux.) ; o l'affichage signalétique et touristique sur les rives de la retenue ; o la production de Newsletters à destination des différents publics concernés (acteurs institutionnels et socioprofessionnels, public portuaire, grand public). - Monter les dossiers de labellisations touristiques recherchées par le syndicat mixte (pavillon bleu, tourisme et handicap, qualité plaisance) et assurer leur suivi ; - Soutenir l'action commerciale de l'établissement (approche marketing), en appui du service portuaire de Serre-Ponçon ; - Animer la commission extra-syndicale « Communication et Commercialisation ».
Profil : De formation supérieure dans les domaines de la communication, du développement local ou du commerce, vous possédez une expérience dans la gestion de projet, idéalement dans le secteur public. La connaissance du secteur nautique (opérations portuaires ou balnéaires) constitue un atout au regard des attendus du poste. Vous maîtrisez les outils de médiation numérique (Internet, réseaux sociaux), en disposant de fortes capacités rédactionnelles et d'une grande aisance relationnelle. La production de supports de communication doit ainsi résulter de la prise d'informations auprès des personnels de la structure, au service d'une commande définie par la direction et l'exécutif syndicaux. Seront particulièrement appréciés votre sens de l'organisation, votre rigueur, votre esprit de synthèse et votre curiosité.
Conditions de recrutement :
Contrat à durée déterminé de 3 ans, à pouvoir au plus tôt, 39h00 par semaine (avec RTT),
Candidatures : lettre de candidature accompagnée d'un CV à adresser avant le 17 novembre 2024 à Monsieur le Président du S.M.A.D.E.S.E.P. par courriel ou voie postale.