informations générales
Saint-Étienne
1/ Déploiement et animation territoriale en Drôme-Ardèche et Loire-Haute-Loire - 70 %
Il/elle est l'interlocuteur de proximité sur les départements qui lui sont confiés et intervient pour développer des actions de promotion et de sensibilisation à l'ESS en lien avec les adhérents partenaires reconnus « Pôles ESS » et l'écosystème partenarial local de la CRESS :
- Coordination et structuration de l'accompagnement à la création et au développement de l'ESS : apport de ressources, d'outils, de formations et capitalisation de bonnes pratiques ; animation de rencontres sur le territoire entre acteurs de l'accompagnement ; actions de coopérations et de développement d'affaires entre l'ESS et les entreprises locales ; suivi et développement des relations avec les pouvoirs publics (services de l'Etat et collectivités territoriales).
- Promotion et accompagnement de structures de l'économie sociale et solidaire : accueil-information et orientation de porteurs de projets, organisation et animation de sessions d'information et d'ateliers thématiques ; appui à la transformation de statuts et/ou au dépôt de la demande d'agrément ESUS ; participation aux actions et évènements de partenaires (comités et jurys, forums de l'entrepreneuriat, comités de pilotage de projets ESS locaux, etc.).
- Animation et développement du réseau d'adhérents : développement des adhésions, élaboration et animation d'échanges spécifiques avec les adhérents, suivi de leurs besoins, etc.
2/ Coordination régionale des politiques et actions de l'ESS en milieu rural - 20 %
Il/elle a en charge la coordination des sollicitations de la CRESS sur les problématiques relatives à la ruralité et des actions proposées en réponse, en lien avec les partenaires (services de l'Etat, collectivités, Pôles ESS, Villages vivants, incubateurs en milieu rural, etc.) :
- Veille sur les dispositifs : identification des programmes publics et des appels à projets spécifiques aux territoires ruraux et des solutions proposées par l'ESS ;
- Elaboration de projets pour répondre aux besoins des territoires ruraux : co-construction avec les adhérents et partenaires, demandes definancements privés et publics pour cela.
3/ Participation active à la vie associative et d'équipe de la CRESS - 10%
- Participation à la dynamique de l'équipe et au projet collectif : appui à l'élaboration et à l'animation de réunions internes (réunions d'équipes, séminaires, groupes de travail.), participation à l'élaboration des stratégies sectorielles, des budgets et des bilans.
- Participation à la vie associative : intervention ponctuelle dans les instances de la CRESS (Assemblée générale, Conseil d'administration), échanges réguliers avec le vice-président en charge des Ecosystèmes Territoriaux.
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- Coordination et structuration de l'accompagnement à la création et au développement de l'ESS : apport de ressources, d'outils, de formations et capitalisation de bonnes pratiques ; animation de rencontres sur le territoire entre acteurs de l'accompagnement ; actions de coopérations et de développement d'affaires entre l'ESS et les entreprises locales ; suivi et développement des relations avec les pouvoirs publics (services de l'Etat et collectivités territoriales).
- Promotion et accompagnement de structures de l'économie sociale et solidaire : accueil-information et orientation de porteurs de projets, organisation et animation de sessions d'information et d'ateliers thématiques ; appui à la transformation de statuts et/ou au dépôt de la demande d'agrément ESUS ; participation aux actions et évènements de partenaires (comités et jurys, forums de l'entrepreneuriat, comités de pilotage de projets ESS locaux, etc.).
- Animation et développement du réseau d'adhérents : développement des adhésions, élaboration et animation d'échanges spécifiques avec les adhérents, suivi de leurs besoins, etc.
2/ Coordination régionale des politiques et actions de l'ESS en milieu rural - 20 %
Il/elle a en charge la coordination des sollicitations de la CRESS sur les problématiques relatives à la ruralité et des actions proposées en réponse, en lien avec les partenaires (services de l'Etat, collectivités, Pôles ESS, Villages vivants, incubateurs en milieu rural, etc.) :
- Veille sur les dispositifs : identification des programmes publics et des appels à projets spécifiques aux territoires ruraux et des solutions proposées par l'ESS ;
- Elaboration de projets pour répondre aux besoins des territoires ruraux : co-construction avec les adhérents et partenaires, demandes definancements privés et publics pour cela.
3/ Participation active à la vie associative et d'équipe de la CRESS - 10%
- Participation à la dynamique de l'équipe et au projet collectif : appui à l'élaboration et à l'animation de réunions internes (réunions d'équipes, séminaires, groupes de travail.), participation à l'élaboration des stratégies sectorielles, des budgets et des bilans.
- Participation à la vie associative : intervention ponctuelle dans les instances de la CRESS (Assemblée générale, Conseil d'administration), échanges réguliers avec le vice-président en charge des Ecosystèmes Territoriaux.
