Chargé/Chargée de mission développement de zones d'activités

Apporte une aide permanente au responsable des sports en termes d'organisation des manifestations, des activités sportives et développement des projets d'équipements sportifs et de loisirs. Propose des orientations en matière de politique sportive de la collectivité et pilote leur mise en œuvre.
Met en œuvre la politique du service des sports en matière d'animations et de manifestations sportive, organise, encadre et contrôle sa réalisation

Facteur d'évolution :
- Diversification et accroissement des publics
- Évolution de l'offre et de la demande d'activités physiques et sportives
- Évolution du cadre réglementaire des activités physiques et sportives
- Évolution du secteur associatif
- Développement du management par projet et objectif, performance et des démarches qualité
- Développement des démarches qualité, environnementales et développement durable
- Développement des organisations transversales et des logiques de coopération et de partenariat (citoyenneté, aménagement du temps scolaire, politique de la ville, intercommunalité, développement rural, etc.)
- Évolution et réforme des compétences territoriales
- Réformes issues de l'Éducation nationale (temps scolaires, etc.)
- Développement de pratiques sportives individualisées et familiales
- Renforcement de la sécurisation des usagers
- Réglementation de l'accueil des différents publics
- Développement de la gestion administrative
- Développement de nouvelles prestations en lien avec les évolutions démographiques et sociologiques : vieillissement, handicap, santé, bien-être
- Accessibilité des équipements sportifs
- Développement des relations avec les clubs sportifs

COMPETENCES DU TITULAIRE DU POSTE :

SAVOIR-FAIRE :

Proposition et mise en œuvre de projets dans le domaine des activités physiques et sportives
- Élaborer des projets pédagogiques en fonction des orientations de la collectivité et/ou de l'Éducation nationale
- Analyser l'évolution socio-économique des pratiques sportives et s'y adapter
- Mettre en place des projets transversaux avec différents partenaires
- Construire et mettre en œuvre des outils de recueil de besoins et de satisfaction des usagers
- Promouvoir les projets d'activités physiques et sportives
- Élaborer un plan de financement adapté au projet
- Manage Conseiller et accompagner les acteurs de la vie associative et les porteurs de projet
- Organiser des manifestations sportives réunissant des acteurs multiples sur le territoire

Conception et réalisation des équipements sportifs
- Conduire une analyse des besoins de la collectivité en matière d'équipements sportifs et de loisirs
- Analyser les besoins des usagers et utilisateurs
- Réaliser le préprogramme, déterminer les coûts, délais, contraintes techniques et juridiques et organisationnelles du projet d'équipements sportifs et de loisirs en lien avec entreprises ou Maîtrise d'œuvre
- Elaborer les demandes de subventions pour les projets d'équipements sportifs et de loisirs
- Elaborer les cahiers des charges techniques des besoins pour les entreprises et les programmistes ou les maitrises d'œuvre en matière d'équipements sportifs
- Etablir les cahiers des charges, règlements de consultations, actes d'engagements, analyse des offres pour les marchés publics adaptés inférieurs aux seuils de mise en concurrence.

Encadrement des équipes d'animation et éducation sportive
- Définir des objectifs pédagogiques
- Planifier les activités sportives pour les différents publics en fonction des compétences du service
- Recenser les besoins de formation pour développer les compétences du service et diversifier les activités
- Organiser des réunions d'équipe
- Repérer et réguler les conflits
- Savoir s'adapter aux différents interlocuteurs