informations générales
Châtelard
Parmi les 7 sites Natura 2000 qui concernent en tout ou partie le territoire du Parc naturel régional du Massif des Bauges, ce dernier est structure porteuse et animatrice de 5 sites.
Le réseau Natura 2000 du Parc est stabilisé et bien approprié localement dans sa mise en oeuvre. Cette politique et sa philosophie prennent une part importante dans les dispositifs en faveur de la biodiversité du Parc, et s'inscrivent pleinement dans son document cadre, la Charte, en cours de renouvellement.
La gestion des sites Natura 2000 est encadrée par des documents d'objectifs qui doivent être actualisés de manière régulière. Aujourd'hui ce délai de révision est approximativement de 15 années.
Sur les 5 sites gérés par le Parc, les documents d'objectifs ont été renouvelés pour 3 d'entre eux et 2 restent à réviser : Tourbières des Creusates et Mont Colombier.
Le métier s'exerce sous l'autorité hiérarchique du directeur et sous l'autorité fonctionnelle de la chargée de mission Natura 2000.
Missions et activités principales :
- Evaluation des documents d'objectifs en cours : Centralisation et rassemblement des informations, Appropriation et synthèse, écriture des rapports d'évaluation.
- Concertation : Préparation des temps de concertation balisant la démarche de révision (comité de pilotages et ateliers de travail), Animation des temps de concertation et rédaction des comptes-rendus.
- Actualisation de cartographie de végétation : Rédaction des cahiers des charges des prestations, suivi de la procédure des marchés publics et suivi des prestations.
- Mise en place de la démarche Natur'Adapt : Préparation des récits climatiques, collecte de données et préparation des présentations.
- Rédaction des documents d'objectifs : Appropriation des données cartographique flore / végétation, Rédaction du document d'objectif au format du Cahier Technique 88 ,Rédaction synthèse de la révision du DOCOB à vocation du grand public , Echanges avec les acteurs, coordination générale et diffusion du DOCOB.
Compétences requises :
Connaissances :
- Techniques de gestion des espaces naturels
- Méthodologie Plan de Gestion CT 88
- Environnement institutionnel et partenarial
- Outils d'organisation et de planification du travail
Savoir-faire :
- Méthodes et outils de conduite de projets
- Utilisation de bases de données et SIG
- Bureautique
Capacité :
- Sens des relations humaines, de la concertation,
- Organisation, rigueur, respect des procédures
- Capacité rédactionnelle
- Travaille en équipe, en autonomie, sens de l'organisation
Conditions et moyens d'exercices :
- Poste à temps non-complet : 80% annualisé.
- Contrat de projet à durée déterminée, sur une période prévisionnelle de 2 ans.
- Disponibilité nécessaire, du fait de déplacements réguliers sur le périmètre du PNR notamment lors de réunions techniques, sorties sur le terrain, participations à des évènements en région et y compris en soirée. Permis B valide indispensable (circulation sur routes de montagne toute l'année).
Modalités de candidatures :
Date limite de candidature : 8 février 2025 17h
CV et lettre de motivation exigé
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireLe réseau Natura 2000 du Parc est stabilisé et bien approprié localement dans sa mise en oeuvre. Cette politique et sa philosophie prennent une part importante dans les dispositifs en faveur de la biodiversité du Parc, et s'inscrivent pleinement dans son document cadre, la Charte, en cours de renouvellement.
La gestion des sites Natura 2000 est encadrée par des documents d'objectifs qui doivent être actualisés de manière régulière. Aujourd'hui ce délai de révision est approximativement de 15 années.
Sur les 5 sites gérés par le Parc, les documents d'objectifs ont été renouvelés pour 3 d'entre eux et 2 restent à réviser : Tourbières des Creusates et Mont Colombier.
Le métier s'exerce sous l'autorité hiérarchique du directeur et sous l'autorité fonctionnelle de la chargée de mission Natura 2000.
Missions et activités principales :
- Evaluation des documents d'objectifs en cours : Centralisation et rassemblement des informations, Appropriation et synthèse, écriture des rapports d'évaluation.
- Concertation : Préparation des temps de concertation balisant la démarche de révision (comité de pilotages et ateliers de travail), Animation des temps de concertation et rédaction des comptes-rendus.
- Actualisation de cartographie de végétation : Rédaction des cahiers des charges des prestations, suivi de la procédure des marchés publics et suivi des prestations.
- Mise en place de la démarche Natur'Adapt : Préparation des récits climatiques, collecte de données et préparation des présentations.
- Rédaction des documents d'objectifs : Appropriation des données cartographique flore / végétation, Rédaction du document d'objectif au format du Cahier Technique 88 ,Rédaction synthèse de la révision du DOCOB à vocation du grand public , Echanges avec les acteurs, coordination générale et diffusion du DOCOB.
Compétences requises :
Connaissances :
- Techniques de gestion des espaces naturels
- Méthodologie Plan de Gestion CT 88
- Environnement institutionnel et partenarial
- Outils d'organisation et de planification du travail
Savoir-faire :
- Méthodes et outils de conduite de projets
- Utilisation de bases de données et SIG
- Bureautique
Capacité :
- Sens des relations humaines, de la concertation,
- Organisation, rigueur, respect des procédures
- Capacité rédactionnelle
- Travaille en équipe, en autonomie, sens de l'organisation
Conditions et moyens d'exercices :
- Poste à temps non-complet : 80% annualisé.
- Contrat de projet à durée déterminée, sur une période prévisionnelle de 2 ans.
- Disponibilité nécessaire, du fait de déplacements réguliers sur le périmètre du PNR notamment lors de réunions techniques, sorties sur le terrain, participations à des évènements en région et y compris en soirée. Permis B valide indispensable (circulation sur routes de montagne toute l'année).
Modalités de candidatures :
Date limite de candidature : 8 février 2025 17h
CV et lettre de motivation exigé
