informations générales
Roissy-en-France
Sous la responsabilité du Directeur International MEDEXP, le Coordinateur Services Projets Internationaux est chargé de la mise en place, de la planification, du suivi et de la bonne exécution des interventions et services d'installation et de maintenance des Systèmes NOVAIR ou autres marques du Groupe dans tout pays du monde.
Responsabilités clés :
Mettre en œuvre et coordonner les services d'installation et de maintenance préventive et corrective en étroite collaboration avec les parties prenantes internes et externes, notamment nos ingénieurs groupe, nos équipes terrain, nos partenaires locaux et nos sous-traitants.
Superviser et piloter le travail de nos équipes terrain, des sous-traitants et de nos partenaires locaux afin de s'assurer que les services soient exécutés conformément aux engagements et en particulier dans le respect de nos engagements de qualité et des délais impartis.
Suivre, piloter et évaluer l'avancement des interventions et des services et produire des outils de suivi et des rapports réguliers tant en interne qu'avec les clients sur le suivi des étapes et des résultats.
Fournir un soutien d'appui technique et logistique continu à nos équipes terrain et partenaires locaux pour la bonne mise en œuvre des services.
Suivre et superviser les coûts engagés et gérer la facturation des prestations, des dépenses et des achats des prestataires externes, notamment de nos équipes terrain.
Identifier les problèmes potentiels et les risques liés aux interventions et services et mettre en place des plans d'action pour y remédier.
Compétences requises :
Management d'équipes techniques terrain à l'international.
Fortes compétences analytiques et capacité à résoudre les problèmes rapidement et efficacement.
Capacité à travailler dans un environnement multiculturel et à s'adapter aux différents contextes culturels.
Capacité à s'intégrer et à travailler en équipe.
Force de proposition permettant une amélioration continue de la performance du Service MEDEXP et de la société.
Profil
Solides compétences en gestion de projet, y compris le suivi, la planification, la budgétisation, la gestion des risques et la communication.
Bonne capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec des partenaires internes et externes de cultures et de contextes différents.
Fortes compétences analytiques et capacité à résoudre les problèmes rapidement et efficacement.
Capacité à travailler dans un environnement multiculturel et à s'adapter aux différents contextes culturels.
Expérience : Au moins 2 ans d'expérience professionnelle en gestion de projets
Formation : Bac +2
Langues : Très bonne maitrise du français et de l'anglais, à l'écrit et à l'oral.
Informatique : Très à l'aise avec l'informatique en général
Déplacements : Pas de déplacement
Rémunération et avantages : 32 K€ + Prime d'intéressement
Ticket restaurant
Mutuelle
Télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine
Bornes de stationnement électrique en libre-service
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireResponsabilités clés :
Mettre en œuvre et coordonner les services d'installation et de maintenance préventive et corrective en étroite collaboration avec les parties prenantes internes et externes, notamment nos ingénieurs groupe, nos équipes terrain, nos partenaires locaux et nos sous-traitants.
Superviser et piloter le travail de nos équipes terrain, des sous-traitants et de nos partenaires locaux afin de s'assurer que les services soient exécutés conformément aux engagements et en particulier dans le respect de nos engagements de qualité et des délais impartis.
Suivre, piloter et évaluer l'avancement des interventions et des services et produire des outils de suivi et des rapports réguliers tant en interne qu'avec les clients sur le suivi des étapes et des résultats.
Fournir un soutien d'appui technique et logistique continu à nos équipes terrain et partenaires locaux pour la bonne mise en œuvre des services.
Suivre et superviser les coûts engagés et gérer la facturation des prestations, des dépenses et des achats des prestataires externes, notamment de nos équipes terrain.
Identifier les problèmes potentiels et les risques liés aux interventions et services et mettre en place des plans d'action pour y remédier.
Compétences requises :
Management d'équipes techniques terrain à l'international.
Fortes compétences analytiques et capacité à résoudre les problèmes rapidement et efficacement.
Capacité à travailler dans un environnement multiculturel et à s'adapter aux différents contextes culturels.
Capacité à s'intégrer et à travailler en équipe.
Force de proposition permettant une amélioration continue de la performance du Service MEDEXP et de la société.
Profil
Solides compétences en gestion de projet, y compris le suivi, la planification, la budgétisation, la gestion des risques et la communication.
Bonne capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec des partenaires internes et externes de cultures et de contextes différents.
Fortes compétences analytiques et capacité à résoudre les problèmes rapidement et efficacement.
Capacité à travailler dans un environnement multiculturel et à s'adapter aux différents contextes culturels.
Expérience : Au moins 2 ans d'expérience professionnelle en gestion de projets
Formation : Bac +2
Langues : Très bonne maitrise du français et de l'anglais, à l'écrit et à l'oral.
Informatique : Très à l'aise avec l'informatique en général
Déplacements : Pas de déplacement
Rémunération et avantages : 32 K€ + Prime d'intéressement
Ticket restaurant
Mutuelle
Télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine
Bornes de stationnement électrique en libre-service
