informations générales
Il ou elle sera de contribuer à la pédagogie dans la spécialité Réseaux électriques et génie électrique et sera chargé(e) d'une mission d'appui en coordination pédagogique et moyens généraux
MISSIONS PRINCIPALES :
- Animer des cours en face à face pédagogique dans son domaine d'expertise : réseaux électriques et génie électrique
- Créer, préparer et réactualiser les supports et progressions pédagogiques conformément aux référentiels
- Accompagner les apprenants sur les dossiers professionnels ou documents pédagogiques à produire
- Participer au processus de promotion et commercialisation des formations
- Participer au recrutement des apprenants et leur suivi dans la recherche des entreprises
- Réaliser et participer à la coordination du suivi en centre de formation, en entreprise durant la formation et du suivi de l'insertion professionnelle
- Participer à la mise en œuvre et aux contrôles pédagogiques (moyens pédagogiques, assiduité, livrets apprentissage, organisation des évaluations inscription aux examens si bilans pédagogiques. enquêtes...)
- Participer à la mise en œuvre et aux contrôles du système qualité spécifique aux formations Sécurité électrique et Qualiopi
- Participer à la gestion et à l'entretien des plateaux techniques (inventaire, gestion du matériel...)
- Assurer la responsabilité de chargé(e) d'exploitation pour le centre de formation sur les ouvrages et installations pédagogiques BT et HTA
PROFIL :
Diplôme(s) requis ou niveau d'étude :
- Titulaire des Habilitations Electriques BT et HT avec une expérience professionnelle de 5 ans minimum dans les travaux sous tension Ouvrages (TST)
- Titulaire d'un diplôme Bac+2/3 dans le domaine des réseaux électriques et du génie électrique avec une expérience professionnelle de 5 ans minimum dans ce secteur. Si diplôme de niveau inférieur, l'expérience professionnelle devra être plus importante.
Compétences professionnelles :
- Compétences dans le domaine des réseaux électriques, les travaux sous tension et le génie électrique
- Aisance dans la relation pédagogique. Une expérience d'enseignement serait un plus
Compétences techniques :
- Bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles
- Créativité et ouverture d'esprit pour intégrer innovation dans les formations
- Maîtrise des logiciels de bureautique. de présentation et agilité permettant la prise en main du logiciel métier Yparéo
Qualités :
- Sens de rengagement et disponibilité
- Dynamique et volontaire
- Sens de l'écoute étude la communication
- Adaptabilité, autonomie, rigueur esprit d'initiative
CONDITIONS PARTICULIERES D'EMPLOI :
Le poste est à pourvoir au CIRFIM en CDI
Les candidatures (CV et lettre de motivation) doivent être transmises avant le 24 octobre 2024
à recrutement@reunion.cci.fr