informations générales
Juvisy-sur-Orge
Pour le Comité Local pour le Logement Autonome des Jeunes (CLLAJ) Essonne, service de la Mission Locale Nord Essonne, vous prendrez en charge l'accompagnement social de jeunes âgés entre 18 et 30 ans, rencontrant des difficultés d'hébergement et d'insertion sociale, dans le cadre du dispositif d'Accompagnement Social Lié au Logement - ASLL.
Il s'agira :
- d'évaluer et/ou repérer les difficultés du ménage dans le cadre de son accès au logement ;
- Pour les ménages hébergés en logement temporaire : de proposer un accompagnement pour aider à appréhender le logement, mais aussi travailler sur les prérequis vers l'accès à un logement pérenne (entretien du logement, démarches administratives, gestion du budget, connaissance des équipements de proximité et des services de la ville). Lorsque les ménages seront prêts, les différents leviers vers l'accès à un logement pérenne seront activés ;
- Pour les ménages accédant à un logement pérenne : d'accompagner et de conseiller à l'entrée dans le nouveau logement aussi bien au niveau budgétaire, que des ouvertures de droits, que de l'intégration dans le quartier, que de l'entretien du logement ;
- de repérer les problématiques annexes au logement et mettre en place des relais adaptés ;
- d'articuler ses interventions avec celles des autres intervenants sociaux ;
- de gérer, en lien avec la direction, la gestion locative des logements mis à disposition du CLLAJ (Etats des lieux d'entrée et de sortie, signature des contrats d'hébergements, encaissement des redevances, etc.) ;
- d'animer des actions collectives en direction des ménages bénéficiant de mesures ASLL, mais aussi plus généralement des usagers du CLLAJ ;
- participer aux différentes instances partenariales pour la mise en œuvre de son action.
PROFIL :
- Vous êtes impérativement titulaire d'un diplôme d'assistant(e) de service social ou de conseiller(ère) ESF ou d'éducateur(trice) spécialisé(e) ;
- Vous possédez des aptitudes à l'animation et êtes capable d'articuler accompagnement individuel et actions collectives ;
- Vous devez avoir une expérience dans l'accompagnement social d'un public précaire. Une expérience dans le secteur hébergement/logement serait un plus mais n'est pas exigée ;
- Vous maîtrisez l'outil bureautique, tableur et traitement de texte.
CADRE DE TRAVAIL :
- 35h / semaine sur 4.5 jours.
- 33 jours de congés annuels + 2 ponts offerts par an.
- Convention collective des Missions Locales et PAIO et accord d'entreprise.
AVANTAGES :
- Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur.
- Charte de télétravail en place.
- Titres-restaurants.
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- d'évaluer et/ou repérer les difficultés du ménage dans le cadre de son accès au logement ;
- Pour les ménages hébergés en logement temporaire : de proposer un accompagnement pour aider à appréhender le logement, mais aussi travailler sur les prérequis vers l'accès à un logement pérenne (entretien du logement, démarches administratives, gestion du budget, connaissance des équipements de proximité et des services de la ville). Lorsque les ménages seront prêts, les différents leviers vers l'accès à un logement pérenne seront activés ;
- Pour les ménages accédant à un logement pérenne : d'accompagner et de conseiller à l'entrée dans le nouveau logement aussi bien au niveau budgétaire, que des ouvertures de droits, que de l'intégration dans le quartier, que de l'entretien du logement ;
- de repérer les problématiques annexes au logement et mettre en place des relais adaptés ;
- d'articuler ses interventions avec celles des autres intervenants sociaux ;
- de gérer, en lien avec la direction, la gestion locative des logements mis à disposition du CLLAJ (Etats des lieux d'entrée et de sortie, signature des contrats d'hébergements, encaissement des redevances, etc.) ;
- d'animer des actions collectives en direction des ménages bénéficiant de mesures ASLL, mais aussi plus généralement des usagers du CLLAJ ;
- participer aux différentes instances partenariales pour la mise en œuvre de son action.
PROFIL :
- Vous êtes impérativement titulaire d'un diplôme d'assistant(e) de service social ou de conseiller(ère) ESF ou d'éducateur(trice) spécialisé(e) ;
- Vous possédez des aptitudes à l'animation et êtes capable d'articuler accompagnement individuel et actions collectives ;
- Vous devez avoir une expérience dans l'accompagnement social d'un public précaire. Une expérience dans le secteur hébergement/logement serait un plus mais n'est pas exigée ;
- Vous maîtrisez l'outil bureautique, tableur et traitement de texte.
CADRE DE TRAVAIL :
- 35h / semaine sur 4.5 jours.
- 33 jours de congés annuels + 2 ponts offerts par an.
- Convention collective des Missions Locales et PAIO et accord d'entreprise.
AVANTAGES :
- Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur.
- Charte de télétravail en place.
- Titres-restaurants.
