informations générales
Aspremont
Le CDG 06 propose une mission de remplacement sur un poste d'Agent service social (h/f) , dans les meilleurs délais pour une commune à 15 km de Nice-Ouest, proche du Pont de la Manda. Recrutement en direct par la commune si mission concluante.
Un moyen de locomotion est indispensable. Déplacements sur la commune prévus.
Missions :
- Accueillir, informer et orienter les usagers ;
- Conduire des entretiens sur rendez-vous en Mairie et effectuer des visites à domicile ;
- Evaluation, suivi et accompagnement social des personnes isolées et des couples sans enfants mineur à charge (établir un plan d'aide avec l'usager) ;
- Réaliser et suivre les demandes d'aides légales et facultatives (FSL accès et maintien, impayés d'énergie, de loyer, aide cantine, ASH, APA, Obligation alimentaire, etc.) ;
- Assurer la fonction de médiation avec les usagers et les institutions.
Travail en partenariat et en réseau :
- Evaluer l'activité et établir des bilans ;
- Participer aux réunions et communiquer avec la Maison France service ainsi que le réseau d'assistants sociaux du Département ;
- Etre force de proposition et porter des projets collectifs ;
- Participer à la mise en œuvre de la politique d'action sociale du CCAS (allocations chauffage, colis de Noël) ;
- Etre en capacité de suivre le budget des interventions sociales ;
- Création et mise à jour d'outil de suivi dans le cadre des actions du CCAS ;
- Réponse à des appels à projet ;
- Développement des animations.
Condition d'exercice :
- Temps non complet : 15 heures semaine
- Horaires : lundi et mardi 08h30-12h30 / 13h30 - 17h
- Rémunération : 880 euros brut
- Avantage : un ticket restaurant par jour travaillé.
Profil :
- Expérience professionnelle et/ou formation dans le domaine social ;
- Qualités d'écoute, d'évaluation, d'orientation ;
- Qualités relationnelles ;
- Respect absolu du secret professionnel et de l'information partagée ;
- Capacité d'analyse, de synthèse, de rédaction ;
- Goût du travail en équipe et en partenariat ;
- Connaissance des méthodes de conduite de projet ;
- Force de proposition auprès des supérieurs hiérarchiques et des élus ;
- Connaissance des dispositifs réglementaires et d'aide en matière d'action sociale ;
- Connaissance de la fonction publique territoriale serait un plus ;
- Permis B.
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Missions :
- Accueillir, informer et orienter les usagers ;
- Conduire des entretiens sur rendez-vous en Mairie et effectuer des visites à domicile ;
- Evaluation, suivi et accompagnement social des personnes isolées et des couples sans enfants mineur à charge (établir un plan d'aide avec l'usager) ;
- Réaliser et suivre les demandes d'aides légales et facultatives (FSL accès et maintien, impayés d'énergie, de loyer, aide cantine, ASH, APA, Obligation alimentaire, etc.) ;
- Assurer la fonction de médiation avec les usagers et les institutions.
Travail en partenariat et en réseau :
- Evaluer l'activité et établir des bilans ;
- Participer aux réunions et communiquer avec la Maison France service ainsi que le réseau d'assistants sociaux du Département ;
- Etre force de proposition et porter des projets collectifs ;
- Participer à la mise en œuvre de la politique d'action sociale du CCAS (allocations chauffage, colis de Noël) ;
- Etre en capacité de suivre le budget des interventions sociales ;
- Création et mise à jour d'outil de suivi dans le cadre des actions du CCAS ;
- Réponse à des appels à projet ;
- Développement des animations.
Condition d'exercice :
- Temps non complet : 15 heures semaine
- Horaires : lundi et mardi 08h30-12h30 / 13h30 - 17h
- Rémunération : 880 euros brut
- Avantage : un ticket restaurant par jour travaillé.
Profil :
- Expérience professionnelle et/ou formation dans le domaine social ;
- Qualités d'écoute, d'évaluation, d'orientation ;
- Qualités relationnelles ;
- Respect absolu du secret professionnel et de l'information partagée ;
- Capacité d'analyse, de synthèse, de rédaction ;
- Goût du travail en équipe et en partenariat ;
- Connaissance des méthodes de conduite de projet ;
- Force de proposition auprès des supérieurs hiérarchiques et des élus ;
- Connaissance des dispositifs réglementaires et d'aide en matière d'action sociale ;
- Connaissance de la fonction publique territoriale serait un plus ;
- Permis B.
