informations générales
Nancy
Nous recherchons un Chargé d'accueil et d'information en charge du développement des formes d'engagements de jeunes (service civique, SNU, BAFA, bénévolat, volontariat.) et du numérique PDN H/F.
QUALIFICATION DU POSTE : Statut/service : CDD à temps partiel- 24h/semaine Niveau /échelon : groupe B indice 265 par référence à la grille de classification des salariés de l'animation - convention collective IDCC 1518 - intitulée convention Eclat. 3 mois
Localisation : au siège de la Maison de l'Engagement et de l'Initiative des Jeunes en territoires Rattachement : Coordination et membres du CA de la MEIJE dédiés.
Ces missions s'inscrivent dans le cadre -des orientations fixées par le Conseil d'Administration, -des partenariats et accords passés avec les collectivités, organismes publiques, associations partenaires. - -des principes de LAICITE et Valeurs de la République -des valeurs de l'Education Populaire.
MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES (celles-ci seront fixées suite aux échanges menées durant le 1er mois d'essai de manière à valoriser et mobiliser les compétences de la personne et à répartir au sein de la nouvelle équipe les missions de spécialisations ).
Réflexion et animation d'une politique de développement de l'engagement en service civique et autres dispositifs ou possibles, mission d'accueil, information, accompagnement de projet d'engagement. Constitution d'un club d'engagés et d'une animation « après service civique ». Elaboration d'une offre de valorisation des engagés quel que soit leurs statuts.
Elaboration d'une offre de formations pour les engagés en SC et mise en œuvre des formations.
CO production sur la mission de coordination/animation/évaluation du réseau des PDN du 54
CO production dans le cadre de la création d'un média citoeyen en 54 (capsulees vidéo, ITW, FBOOK Live..).
En étroite collaboration avec les professionnels de la MEIJE. La personne recrutée participera également comme l'ensemble des professionnels de la MEIJE en territoires aux activités polyvalentes et générales de l'association (accueils, accueils délocalisés, réunions, éditions, communication, production de ressources et d'outils d'animation, animations locales et régionales. )
L'ensemble des activités s'inscriront dans une démarche de projet comprenant (questionnements, analyse, priorisations, plan d'action, mise en œuvre et évaluation en lien avec la Coordination et les administrateurs désignés).
COMPETENCES ATTENDUES :
Compétences techniques : numérique et pratiques des réseaux sociaux de manière à contribuer à la coordination du réseau des PROMENEURS du Net et mission de PDN MEIJE et l'alimentation du site internet de la MEIJE, ses pages réseaux sociaux e.
Compétences en communication et en vidéos pour le tournage, montage de capsules vidéos et l'animation du média citoyen qui sera développé en 2025 et 2026,
Compétences en animation de groupes pour intervenir sur le chantier QPV en quartiers et accueil accompagnement de projets de jeunes, en lien avec le dispositif « MA ville mon projet ».
Compétences sur la veille informative et productions de ressources sur les thématiques dévolues à la MEIJE
Compétences méthodologie de projet, animation-formation d'acteurs, synthèse, élaboration de supports (fiches pratiques, questionnaires, communication, compétences en animation, force de proposition, faculté d'adaptation, diplomatie, capacité d'anticipation, aisance relationnelle et rédactionnelle, mobilité, maîtrise des outils de bureautique, sens de la communication, esprit de recherche et de synthèse).
Cette liste n'est pas exhaustive et pourra être adaptée en lien avec la personne recrutée et les besoins de l'association.
CONDITIONS DE TRAVAIL : Horaires : du mardi apres midi au vendredi de 10h à 18h avec un temps de pause entre 12h et 14h d'une heure. 24h/semaine. Quelques rendez-vous en soirée, quelques rendez-vous par an le week-end Principalement le samedi.
CDD 3 mois renouvelable
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireQUALIFICATION DU POSTE : Statut/service : CDD à temps partiel- 24h/semaine Niveau /échelon : groupe B indice 265 par référence à la grille de classification des salariés de l'animation - convention collective IDCC 1518 - intitulée convention Eclat. 3 mois
Localisation : au siège de la Maison de l'Engagement et de l'Initiative des Jeunes en territoires Rattachement : Coordination et membres du CA de la MEIJE dédiés.
Ces missions s'inscrivent dans le cadre -des orientations fixées par le Conseil d'Administration, -des partenariats et accords passés avec les collectivités, organismes publiques, associations partenaires. - -des principes de LAICITE et Valeurs de la République -des valeurs de l'Education Populaire.
MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES (celles-ci seront fixées suite aux échanges menées durant le 1er mois d'essai de manière à valoriser et mobiliser les compétences de la personne et à répartir au sein de la nouvelle équipe les missions de spécialisations ).
Réflexion et animation d'une politique de développement de l'engagement en service civique et autres dispositifs ou possibles, mission d'accueil, information, accompagnement de projet d'engagement. Constitution d'un club d'engagés et d'une animation « après service civique ». Elaboration d'une offre de valorisation des engagés quel que soit leurs statuts.
Elaboration d'une offre de formations pour les engagés en SC et mise en œuvre des formations.
CO production sur la mission de coordination/animation/évaluation du réseau des PDN du 54
CO production dans le cadre de la création d'un média citoeyen en 54 (capsulees vidéo, ITW, FBOOK Live..).
En étroite collaboration avec les professionnels de la MEIJE. La personne recrutée participera également comme l'ensemble des professionnels de la MEIJE en territoires aux activités polyvalentes et générales de l'association (accueils, accueils délocalisés, réunions, éditions, communication, production de ressources et d'outils d'animation, animations locales et régionales. )
L'ensemble des activités s'inscriront dans une démarche de projet comprenant (questionnements, analyse, priorisations, plan d'action, mise en œuvre et évaluation en lien avec la Coordination et les administrateurs désignés).
COMPETENCES ATTENDUES :
Compétences techniques : numérique et pratiques des réseaux sociaux de manière à contribuer à la coordination du réseau des PROMENEURS du Net et mission de PDN MEIJE et l'alimentation du site internet de la MEIJE, ses pages réseaux sociaux e.
Compétences en communication et en vidéos pour le tournage, montage de capsules vidéos et l'animation du média citoyen qui sera développé en 2025 et 2026,
Compétences en animation de groupes pour intervenir sur le chantier QPV en quartiers et accueil accompagnement de projets de jeunes, en lien avec le dispositif « MA ville mon projet ».
Compétences sur la veille informative et productions de ressources sur les thématiques dévolues à la MEIJE
Compétences méthodologie de projet, animation-formation d'acteurs, synthèse, élaboration de supports (fiches pratiques, questionnaires, communication, compétences en animation, force de proposition, faculté d'adaptation, diplomatie, capacité d'anticipation, aisance relationnelle et rédactionnelle, mobilité, maîtrise des outils de bureautique, sens de la communication, esprit de recherche et de synthèse).
Cette liste n'est pas exhaustive et pourra être adaptée en lien avec la personne recrutée et les besoins de l'association.
CONDITIONS DE TRAVAIL : Horaires : du mardi apres midi au vendredi de 10h à 18h avec un temps de pause entre 12h et 14h d'une heure. 24h/semaine. Quelques rendez-vous en soirée, quelques rendez-vous par an le week-end Principalement le samedi.
CDD 3 mois renouvelable
