informations générales
Fresnes
Mission générale
Organiser l'activité paramédicale du service de MPR dans une dynamique de pôle
Organiser l'activité paramédicale du service d'imagerie médicale
Garantir la qualité et la sécurité des soins
Accompagner la mise en œuvre du projet d'établissement et plus particulièrement du projet de soins infirmiers, de rééducation et médico-
technique
Missions permanentes
Gestion et organisation des soins, de l'activité et des ressources humaines :
Animer les groupes de travail. Assurer l'encadrement de l'équipe soignante : IDE, AS, ASH et manipulateurs en radiologie.
Garantir la prise en charge des patients sur le pôle
Participer à l'élaboration du projet thérapeutique du patient
Participer aux réunions de synthèse et aux transmissions
Evaluer et organiser la charge de travail du service : visualisation du planning par personne, gestion des absences et répartition des patients
Gérer des plannings de l'équipe au quotidien et la planification des congés annuels
Développer avec les équipes médicales et la hiérarchie des projets en lien avec le projet d'établissement
Veiller à la bonne exécution du suivi des patients, dans le dossier patient et à la cotation des actes de rééducation (traçabilité des soins dans le
DPI, CSARR)
Garantir la qualité et sécurité des soins : Bonnes pratiques, respect des règles d'hygiène.
Favoriser la réflexion des professionnels sur leur pratique et leur posture, pour promouvoir la qualité et la sécurité des soins
Animer les groupes de travail
Favoriser le partenariat, le travail en pluridisciplinarité avec l'ensemble des personnels médicaux, paramédicaux et administratifs
Gestion logistique, économique et financière :
Participer à la prévision et à la commande du matériel et équipements des services MPR et imagerie médicale
Assurer la veille concernant les problèmes de maintenance et/ou réparation du matériel
Participer au plan d'investissement annuel : évaluation des besoins et réalisation des devis
Elaborer chaque année le rapport d'activités avec le service de MPR
Gestion pédagogique et formation :
Réaliser les entretiens annuels de l'équipe
Accueillir les nouveaux personnels dont il organise la formation et participe à son évaluation
Assurer la coordination du tutorat auprès des étudiants et assurer le relai avec les IFAS et IFSI
Animer la formation des personnels et participer à l'élaboration du plan annuel de formation
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Organiser l'activité paramédicale du service d'imagerie médicale
Garantir la qualité et la sécurité des soins
Accompagner la mise en œuvre du projet d'établissement et plus particulièrement du projet de soins infirmiers, de rééducation et médico-
technique
Missions permanentes
Gestion et organisation des soins, de l'activité et des ressources humaines :
Animer les groupes de travail. Assurer l'encadrement de l'équipe soignante : IDE, AS, ASH et manipulateurs en radiologie.
Garantir la prise en charge des patients sur le pôle
Participer à l'élaboration du projet thérapeutique du patient
Participer aux réunions de synthèse et aux transmissions
Evaluer et organiser la charge de travail du service : visualisation du planning par personne, gestion des absences et répartition des patients
Gérer des plannings de l'équipe au quotidien et la planification des congés annuels
Développer avec les équipes médicales et la hiérarchie des projets en lien avec le projet d'établissement
Veiller à la bonne exécution du suivi des patients, dans le dossier patient et à la cotation des actes de rééducation (traçabilité des soins dans le
DPI, CSARR)
Garantir la qualité et sécurité des soins : Bonnes pratiques, respect des règles d'hygiène.
Favoriser la réflexion des professionnels sur leur pratique et leur posture, pour promouvoir la qualité et la sécurité des soins
Animer les groupes de travail
Favoriser le partenariat, le travail en pluridisciplinarité avec l'ensemble des personnels médicaux, paramédicaux et administratifs
Gestion logistique, économique et financière :
Participer à la prévision et à la commande du matériel et équipements des services MPR et imagerie médicale
Assurer la veille concernant les problèmes de maintenance et/ou réparation du matériel
Participer au plan d'investissement annuel : évaluation des besoins et réalisation des devis
Elaborer chaque année le rapport d'activités avec le service de MPR
Gestion pédagogique et formation :
Réaliser les entretiens annuels de l'équipe
Accueillir les nouveaux personnels dont il organise la formation et participe à son évaluation
Assurer la coordination du tutorat auprès des étudiants et assurer le relai avec les IFAS et IFSI
Animer la formation des personnels et participer à l'élaboration du plan annuel de formation
