informations générales
Brassac-les-Mines
De manière liminaire, il convient de rappeler que l'Ehpad est avant tout un lieu de vie au-delà d'être un lieu de soins à part entière.
L'IDEC // Cadre de santé participe (ou prend connaissance) à tous les moments de la vie du résident.
Nos exigences : Vous êtes Cadre de Santé ou IDEC. Vous êtes en capacité de suivre des projets, de l'élaboration au bilan en utilisant les indicateurs nécessaires et obligatoires.
Lien hiérarchique et fonctionnel : Rattaché(e) à la direction, et avec l'appui opérationnel des infirmiers (es).
Vos responsabilités :
Superviser, coordonner, gérer et encadrer les équipes IDE et AS dans leurs activités
Gérer la construction des plannings, le suivi du recrutement et de l'absentéisme dans un climat de bienveillance en lien avec les RH
Evaluer les agents 1 fois par an et envisager les formations nécessaires au développement des pratiques en lien avec les RH
Participer et suivre la qualité des soins dans les bonnes pratiques professionnelles
Participer et suivre le plan de soins avec les médecins externes, leurs familles et les IDE et AS
Participer à la gestion des risques : prévention des chutes, accidents et risques infectieux
Superviser les admissions en étudiant les dossiers sur Viatrajectoire en lien avec les capacités d'accueil de l'établissement
Suivre les projets de l'établissement liés aux soins avec les indicateurs nécessaires (CPOM, différentes enquêtes.)
Participer et mettre en œuvre les protocoles (Hygiène, nutrition). Une évaluation externe est prévue en 2026
Participer au suivi des évènements indésirables (CREX)
Gérer et assurer le du matériel de soins, maintenance des équipements et des stocks des dispositifs médicaux
Participer aux différentes réunions institutionnelles de l'établissement (CA, CVS, CSE)
Connaître les logiciels Planiciel et Netsoins est un plus. Des formations peuvent être envisagées.
Qualités requises :
Organisé, coordonné, manageur de proximité
Disponibilité pour les agents et les résidents, les familles.
Dynamique, créatif, organisé
Autorité naturelle avec une bonne maitrise de soi.
Diplomate, capacité d'écoute.
Capacité d'adaptation aux évolutions de nos structures médico-sociales.
Equité avec les agents.
Loyauté avec la direction.
Rigueur, assiduité et discrétion.
Poste à pourvoir à partir du 01 juillet 2024
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireL'IDEC // Cadre de santé participe (ou prend connaissance) à tous les moments de la vie du résident.
Nos exigences : Vous êtes Cadre de Santé ou IDEC. Vous êtes en capacité de suivre des projets, de l'élaboration au bilan en utilisant les indicateurs nécessaires et obligatoires.
Lien hiérarchique et fonctionnel : Rattaché(e) à la direction, et avec l'appui opérationnel des infirmiers (es).
Vos responsabilités :
Superviser, coordonner, gérer et encadrer les équipes IDE et AS dans leurs activités
Gérer la construction des plannings, le suivi du recrutement et de l'absentéisme dans un climat de bienveillance en lien avec les RH
Evaluer les agents 1 fois par an et envisager les formations nécessaires au développement des pratiques en lien avec les RH
Participer et suivre la qualité des soins dans les bonnes pratiques professionnelles
Participer et suivre le plan de soins avec les médecins externes, leurs familles et les IDE et AS
Participer à la gestion des risques : prévention des chutes, accidents et risques infectieux
Superviser les admissions en étudiant les dossiers sur Viatrajectoire en lien avec les capacités d'accueil de l'établissement
Suivre les projets de l'établissement liés aux soins avec les indicateurs nécessaires (CPOM, différentes enquêtes.)
Participer et mettre en œuvre les protocoles (Hygiène, nutrition). Une évaluation externe est prévue en 2026
Participer au suivi des évènements indésirables (CREX)
Gérer et assurer le du matériel de soins, maintenance des équipements et des stocks des dispositifs médicaux
Participer aux différentes réunions institutionnelles de l'établissement (CA, CVS, CSE)
Connaître les logiciels Planiciel et Netsoins est un plus. Des formations peuvent être envisagées.
Qualités requises :
Organisé, coordonné, manageur de proximité
Disponibilité pour les agents et les résidents, les familles.
Dynamique, créatif, organisé
Autorité naturelle avec une bonne maitrise de soi.
Diplomate, capacité d'écoute.
Capacité d'adaptation aux évolutions de nos structures médico-sociales.
Equité avec les agents.
Loyauté avec la direction.
Rigueur, assiduité et discrétion.
Poste à pourvoir à partir du 01 juillet 2024
