Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

- Manager l'équipe et coordonner les moyens d'un service de soins, médicotechniques ou de
rééducation, en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations.
- Planifier, organiser et contrôler les réalisations d'une équipe pluridisciplinaire dans le cadre du
projet de service.
- Développer la culture de la qualité et de la sécurité des soins et gérer les risques
- Participer à la gestion médico-économique au sein du service.

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
Relations professionnelles les plus fréquentes
- Directions pour l'élaboration et le suivi de projets
- Réseau pour le suivi des projets individuels
- Familles pour l'accueil des personnes prises en charge
- Responsables fonctionnels (ressources humaines, finances, logistiques, etc.) pour le
fonctionnement de l'unité au quotidien
- Autres services de soins, médico-techniques, logistiques, administratifs pour l'organisation
des activités et des soins et pour la gestion des matériels
- Partenaires extérieurs pour la continuité des prestations
- Fournisseurs externes de matériels pour la veille technique et le choix des moyens
- Service de formation continue pour organiser des formations adaptées aux besoins des
personnels
- Instituts de formation pour l'accueil et l'encadrement des stagiaires
Information complémentaire
- Le poste est ouvert aux professionnels en situation de handicap
Liens hiérarchiques
- Directeur délégué
- Directeurs des soins
- Directeur des soins adjoint
grille statutaire Fonction Publique Hospitalière