informations générales
Narbonne
Vous aurez pour missions:
Organiser l'activité de soins et des prestations associées,
Manager l'équipe et coordonner les moyens d'un service de soins, médicotechniques ou de rééducation, en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations.
Développer la culture du signalement et gérer les risques
Développer les compétences individuelles et collectives.
Participer à la gestion médico-économique au sein du pôle et à des activités transversales sur l'établissement
Participe à des missions transversales
Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et activités paramédicales, dans son domaine
Coordination et suivi de la prise en charge de prestations
Élaboration et rédaction de rapports d'activité
Encadrement de proximité d'équipe(s), gestion et développement des personnels
Montage, mise en œuvre, suivi et gestion de projets spécifiques au domaine d'activité
Organisation et suivi de l'accueil (agents, stagiaires, nouveaux recrutés.)
Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting
Promotion des réalisations / des projets spécifiques à son domaine d'activité
Veille spécifique à son domaine d'activité et en rend compte (tableaux de bord, rapport annuel d'activité de l'unité.)
Elaboration, mise en œuvre, suivi et gestion des projets spécifiques à son domaine d'activité
Détection des potentiels et accompagnement pour les faire évoluer en compétences et en responsabilité
Rythme de travail : régime du temps de travail des cadres
Horaires :
Quotité de temps de travail : 100 %
Garde / Permanence :
Astreinte :
Contraintes particulières : participation aux gardes des cadres