informations générales
Montpellier
Nous recherchons un Auxiliaire de Puériculture (H/F) en contrat de remplacement, pour un congé maternité.
Poste à pourvoir dès que possible.
Vous intégrerez une équipe qui évolue en mettant l'enfant au centre de ses pratiques.
Votre encadrerez un groupe de 16 enfants entre 8 et 24 mois, en mettant en œuvre le projet pédagogique qui repose sur la libre circulation de l'enfant.
La crèche propose régulièrement des sorties en ville avec un petit groupe d'enfants.
Le poste induit une fonction de continuité de direction.
Les horaires, du lundi au vendredi, se font sur roulement, avec une amplitude horaire de 8h à 18h30 (exceptionnellement en coupure).
Le salaire se calcule sur la base de la convention collective Elisfa.
Heures supplémentaires majorées
Vacances : une semaine à Noël, 4 semaines en août, 8 jours supplémentaires à prendre quand vous le souhaitez.
Place de parking possible.
Le DEAP est exigé.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenairePoste à pourvoir dès que possible.
Vous intégrerez une équipe qui évolue en mettant l'enfant au centre de ses pratiques.
Votre encadrerez un groupe de 16 enfants entre 8 et 24 mois, en mettant en œuvre le projet pédagogique qui repose sur la libre circulation de l'enfant.
La crèche propose régulièrement des sorties en ville avec un petit groupe d'enfants.
Le poste induit une fonction de continuité de direction.
Les horaires, du lundi au vendredi, se font sur roulement, avec une amplitude horaire de 8h à 18h30 (exceptionnellement en coupure).
Le salaire se calcule sur la base de la convention collective Elisfa.
Heures supplémentaires majorées
Vacances : une semaine à Noël, 4 semaines en août, 8 jours supplémentaires à prendre quand vous le souhaitez.
Place de parking possible.
Le DEAP est exigé.
