informations générales
Adecco recherche un Commercial Location (h/f) sur Blois :
Sous la supervision du responsable de pôle et sous l'autorité du responsable commercial et gestion locative, le(la) commercial(le) et amené(e) à animer la commercialisation d'un portefeuille de logements vacants ou en cours de libération, sur l'ensemble du patrimoine, et d'engager toutes les démarches de captation de demandeurs de logements (instruction de dossiers, prospection, communication...)
Vos missions :
- Analyse des demandes de logement, mise à jour et suivi
- Assure l'accueil physique et téléphonique des clients (prospects/demandeurs), et les permanences en boutiques ou espaces commerciaux
- Assure la coordination avec les services techniques (patrimoine et régie) pour garantir la mise à disposition rapide des logements vacants
- Met en adéquation des demandes et des disponibilités de logements
- Effectuer toutes les démarches administratives et commerciales afin de proposer des logements en adéquation avec les besoins, les ressources et la situation des prospects
- Réalise l'ensemble des actions de commercialisation nécessaires des logements vacants et en cours de commercialisation, et des actions de prospection (mailing entreprise, boîtage de flyers...)
- Réalise les visites commerciales (visite conseil, visites client...), assurer le suivi et le reporting des visites (prescriptions commerciales, demandes de travaux, retours de visite...), contribue au renouvellement des annonces (internet, enseigne dynamique, accueil...) en participant aux comités éditoriaux (communication)
- Veille à la mise à jour de l'ensemble des outils informatiques (candidat, logement...) et en assure le suivi, afin de garantir la fiabilité des données
- Constitue l'ensemble de dossier d'attribution pour présentation du candidat en CAL, et assure l'auto-contrôle de la conformité des dossiers de demande de logement et des dossiers présentés
- Assure la coordination avec le pôle administratif et le pôle clientèle concernant la mise à jour des demandes de logement, des attributions, des éditions des baux, et de transmission de responsabilité
- Assure le suivi du dossier d'attribution et réalise l'ensemble des démarches jusqu'à la signature du bail et entrée dans les lieux du candidats
- Propose différentes améliorations des procédures métiers et participe à des actions de développement commercial, de suivi qualité, d'ateliers sur la relation client
Votre profil :
De formation supérieure commerciale ou immobilière (BTS), vous justifiez d'une expérience réussie de 2 ans en gestion et commercialisation de logements locatifs (stages et/ou alternances compris), idéalement dans le logement social.
Doté(e) d'une fibre commerciale avérée, vous avez un goût prononcé pour les relations humaines et une capacité d'adaptation rapide à des interlocuteurs variés.
Organisé(e) polyvalent(e) et autonome, vous appréciez le travail en équipe.
Vous maîtrisez l'outil informatique.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireSous la supervision du responsable de pôle et sous l'autorité du responsable commercial et gestion locative, le(la) commercial(le) et amené(e) à animer la commercialisation d'un portefeuille de logements vacants ou en cours de libération, sur l'ensemble du patrimoine, et d'engager toutes les démarches de captation de demandeurs de logements (instruction de dossiers, prospection, communication...)
Vos missions :
- Analyse des demandes de logement, mise à jour et suivi
- Assure l'accueil physique et téléphonique des clients (prospects/demandeurs), et les permanences en boutiques ou espaces commerciaux
- Assure la coordination avec les services techniques (patrimoine et régie) pour garantir la mise à disposition rapide des logements vacants
- Met en adéquation des demandes et des disponibilités de logements
- Effectuer toutes les démarches administratives et commerciales afin de proposer des logements en adéquation avec les besoins, les ressources et la situation des prospects
- Réalise l'ensemble des actions de commercialisation nécessaires des logements vacants et en cours de commercialisation, et des actions de prospection (mailing entreprise, boîtage de flyers...)
- Réalise les visites commerciales (visite conseil, visites client...), assurer le suivi et le reporting des visites (prescriptions commerciales, demandes de travaux, retours de visite...), contribue au renouvellement des annonces (internet, enseigne dynamique, accueil...) en participant aux comités éditoriaux (communication)
- Veille à la mise à jour de l'ensemble des outils informatiques (candidat, logement...) et en assure le suivi, afin de garantir la fiabilité des données
- Constitue l'ensemble de dossier d'attribution pour présentation du candidat en CAL, et assure l'auto-contrôle de la conformité des dossiers de demande de logement et des dossiers présentés
- Assure la coordination avec le pôle administratif et le pôle clientèle concernant la mise à jour des demandes de logement, des attributions, des éditions des baux, et de transmission de responsabilité
- Assure le suivi du dossier d'attribution et réalise l'ensemble des démarches jusqu'à la signature du bail et entrée dans les lieux du candidats
- Propose différentes améliorations des procédures métiers et participe à des actions de développement commercial, de suivi qualité, d'ateliers sur la relation client
Votre profil :
De formation supérieure commerciale ou immobilière (BTS), vous justifiez d'une expérience réussie de 2 ans en gestion et commercialisation de logements locatifs (stages et/ou alternances compris), idéalement dans le logement social.
Doté(e) d'une fibre commerciale avérée, vous avez un goût prononcé pour les relations humaines et une capacité d'adaptation rapide à des interlocuteurs variés.
Organisé(e) polyvalent(e) et autonome, vous appréciez le travail en équipe.
Vous maîtrisez l'outil informatique.
