informations générales
CTRE DEP GESTION FONCTION PUB TERRITORCDI
Avec pour finalité le bien-être au travail, l'assistant social du travail accompagne les agents afin qu'ils puissent trouver un équilibre entre leur vie professionnelle et leur vie privée en contribuant à la recherche de solutions en cas de difficultés personnelles et/ou professionnelles.
Essentiel des tâches:
Amélioration des conditions de vie au travail et de vie personnelle des agents :
-Vie professionnelle : information sur la protection sociale, participation au maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap, information sur la prévention des risques psychosociaux, droits statutaires à congés, action sociale...
-Vie personnelle : aide aux démarches dans les situations de dégradation de l'état de santé (reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé), aide à la gestion du budget, prévention de l'endettement.
Animation / collaboration dans le cadre de la mise en place d'actions en direction du personnel :
-Conduite d'actions de prévention à caractère social (surendettement, addictions, promotion de la santé.), mais aussi en matière de maintien dans l'emploi des personnes vulnérables ou handicapées.
- Participation à divers groupes de travail, en apportant les réflexions et expériences d'autres collectivités, en amenant un éclairage sur les dispositifs de son domaine de compétence, en sa qualité d'expert.
Profil :
- Titulaire du diplôme d'état d'assistante de service social
- Vous faites preuve d'autonomie tout en ayant un esprit d'équipe
- Vous savez faire preuve de diplomatie et êtes force de proposition
- Permis B obligatoire (mise à disposition d'un véhicule de service pour les déplacements)
Candidature complète, CV + LETTRE DE MOTIVATION+ COPIE DES DIPLÔMES à adresser à Monsieur Le Président avant le 25/05/2025