informations générales
Assistant.e social.e Politique d'Accompagnement des Jeunes (H/F)
CDI à temps plein - Poste à pourvoir à partir de Janvier 2025
Votre rôle vise à favoriser l'insertion durable des jeunes majeurs en protection de l'enfance en leur apportant un soutien personnalisé pour qu'ils puissent accéder à une autonomie pleine, notamment dans des domaines clés tels que le logement et la santé mentale.
Vos missions :
Assurer un accompagnement social global pour les jeunes majeurs accueillis ou sortants de nos établissements au niveau national, à l'image d'un service de suite, en s'appuyant sur une mobilité fréquente pour répondre aux besoins sur le terrain dans le cadre de la Politique associative d'accompagnement des adolescents et jeunes majeurs ;
Suivre les sorties des jeunes majeurs des établissements et assurer la procédure de sortie en lien avec les équipes sur place ;
Mettre en place les aides financières et dispositifs d'accompagnement de la Politique d'accompagnement des jeunes en fonction des besoins et demandes des jeunes ;
Contribuer à l'insertion sociale, à l'autonomie et au bien-être des jeunes en établissant des partenariats dans le domaine du logement et de la santé mentale ;
Animer le réseau de partenaires ;
Promouvoir la Politique d'accompagnement des jeunes avec les établissements ;
Soutenir les instances de participation des jeunes.
Pré requis :Permis B
Diplôme :Diplôme d'Etat d'Assistant.e Social.e et 3 années d'expérience dans le travail social souhaitées
Compétences :
Dynamisme, positivité, aisance relationnelle, sens de l'écoute et de la communication.
Compréhension du travail éducatif.
Connaissance de l'environnement de la protection de l'enfance et des jeunes majeurs sortants
Maîtrise des dispositifs de droit commun accessibles aux jeunes dans les domaines du logement, de la santé, de l'insertion socio-professionnelle et des loisirs
Capacités rédactionnelles
Pragmatisme, sens de l'organisation et capacité d'adaptation pour un travail en mobilité.
Conditions de travail, rémunération et avantages :
Présence de deux soirs par semaine (dont le vendredi) pour effectuer une permanence d'appel et un samedi sur deux par mois en villages.
Vous serez amené.e à vous déplacer en village (territoire national).
Contrat 35h
18 Congés trimestriels par an
Compte épargne temps après un an d'ancienneté
Poste basé à Paris, en face du parc Montsouris. Télétravail possible selon la charte mise en place
Un accès à la formation continue afin d'accompagner votre montée en compétences et enrichir vos connaissances
Carte Apetiz' (Ticket restaurant)
Sous condition d'ancienneté, vous pourrez profiter des avantages mis en place par le Comité Social Économique (CSE) : Cheque culture, Chèque vacances, Chèque cadeau, etc.
Fourchette de salaire de 30 - 37K€ annuel brut