informations générales
Saint-Pierre-du-Perray
À propos du poste
Filiale de Santé Cie, ASDIA recrute un Technicien - Livreur H/F de matériel médical en CDI.
Vous serez rattaché(e) à notre agence ASDIA PARIS SUD située à Saint-Pierre-du-Perray (91280).
Vous assurerez la livraison des dispositifs médicaux au domicile des patients dont nous avons la charge dans la région du Val-de-Marne et de Seine-Saint-Denis.
Vos missions principales:
Vous assurez la livraison des dispositifs médicaux au domicile des patients : livraison et information du patient et son entourage à l'utilisation de son dispositif médical (port de charge pouvant aller jusqu'à 80 kg) ;
Vous informez les patients et leur entourage sur l'utilisation de leurs dispositifs médicaux ;
Vous assurez le suivi des livraisons effectuées : vous procédez aux dépannages d'urgence si besoin et vous veillez à la satisfaction des patients ;
Vous procédez au nettoyage et à la désinfection des dispositifs médicaux après utilisation par les patients.
Le matériel de manutention sera mis à votre disposition pour effectuer l'ensemble de vos livraisons.
À propos du candidat
Nous recherchons dans l'idéal un profil issu du domaine paramédical ou d'aide à la personne (aide-soignant, ambulancier, diététicien H/F.).
Nos compétences attendues pour ce poste :
Vous maîtrisez les outils informatiques (pack Microsoft Office) ;
Vous avez des connaissances sur les pathologies et leurs différents traitements ;
Vous maîtrisez les consignes d'hygiène et de sécurité ;
Vous êtes titulaire du permis B (obligatoire).
Notre Technicien - Livreur de matériel médical idéal :
Une expérience en prestation de santé serait un plus - si ce n'est pas le cas, nous pouvons vous accompagner et vous former sur notre métier et vous faire découvrir l'univers ;
Vous êtes respectueux du secret médical, organisé, rigoureux, ponctuel et empathique.
Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous et laissez votre talent s'épanouir au sein de notre équipe !
Avantages
Rémunération brute mensuelle à partir de 1801,80 euros ;
Participation aux bénéfices de l'entreprise ;
Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros et prise en charge à 60% par l'employeur ;
Mutuelle entreprise : formule de base prise en charge à 100 % par l'employeur ;
Contrat de prévoyance ;
Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux.) ;
Prise en charge à 70 % des abonnements de transport en commun ;
Formation et accompagnement lors de la prise de poste ;
Véhicule de service.
Si vous êtes motivé, autonome et adaptable, ce poste est fait pour vous, alors n'hésitez pas à postuler.
Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Retrouvez notre politique de confidentialité sur : https://asdia.fr/politique-de-protection-de-la-vie-privee/
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Vos missions principales:
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Vous informez les patients et leur entourage sur l'utilisation de leurs dispositifs médicaux ;
Vous assurez le suivi des livraisons effectuées : vous procédez aux dépannages d'urgence si besoin et vous veillez à la satisfaction des patients ;
Vous procédez au nettoyage et à la désinfection des dispositifs médicaux après utilisation par les patients.
Le matériel de manutention sera mis à votre disposition pour effectuer l'ensemble de vos livraisons.
À propos du candidat
Nous recherchons dans l'idéal un profil issu du domaine paramédical ou d'aide à la personne (aide-soignant, ambulancier, diététicien H/F.).
Nos compétences attendues pour ce poste :
Vous maîtrisez les outils informatiques (pack Microsoft Office) ;
Vous avez des connaissances sur les pathologies et leurs différents traitements ;
Vous maîtrisez les consignes d'hygiène et de sécurité ;
Vous êtes titulaire du permis B (obligatoire).
Notre Technicien - Livreur de matériel médical idéal :
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Vous êtes respectueux du secret médical, organisé, rigoureux, ponctuel et empathique.
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Avantages
Rémunération brute mensuelle à partir de 1801,80 euros ;
Participation aux bénéfices de l'entreprise ;
Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros et prise en charge à 60% par l'employeur ;
Mutuelle entreprise : formule de base prise en charge à 100 % par l'employeur ;
Contrat de prévoyance ;
Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux.) ;
Prise en charge à 70 % des abonnements de transport en commun ;
Formation et accompagnement lors de la prise de poste ;
Véhicule de service.
Si vous êtes motivé, autonome et adaptable, ce poste est fait pour vous, alors n'hésitez pas à postuler.
Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
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