informations générales
Ille-et-Vilaine
ARHES Groupe recrute un.e assistant.e commercial.e et de recrutement.
Sous la responsabilité de la direction du groupe, la personne sera chargée :
De l'accueil physique et téléphonique : Clients, partenaires, institutions et salariés en parcours
Du premier accueil, pré-diagnostic d'orientation des demandes
De la gestion des mises en relation client/salarié.e
Participera au développement de l'activité commerciale de l'agence : prospection, placement, .
Participera à des salons, forums, à l'organisation d'évènements
De différentes tâches administratives
Connaissances techniques :
Maîtrise des logiciels bureautiques et des logiciels métiers.
Connaissances en législation du travail.
Savoir-faire et Savoirs-être :
Avoir de bonne capacités relationnelles et de communication (écoute, sens du contact et du dialogue),
Avoir de la patience,
Avoir une bonne gestion du stress,
Gérer plusieurs tâches en simultané,
Avoir de la réactivité,
Avoir le sens de la rigueur et de l'organisation,
Savoir s'adapter à un public varié,
Maîtriser la communication sur les réseaux sociaux
Etre capable de travailler en équipe,
Savoir prendre du recul,
Avoir la capacité à négocier et argumenter,
Avoir le sens du service.
Travail essentiellement sur poste informatique, en contact avec un public varié.
Travail soumis à des variations d'intensité et à déplacement
Permis B
Formation : niveau BAC + 2
Expérience exigée sur un poste tout ou partie similaire
Type d'emploi : Temps plein, CDD pour aboutir sur un poste pérenne.
Salaire brut selon expérience
Travail en journée du lundi au vendredi
Lieu du poste : En présentiel
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireSous la responsabilité de la direction du groupe, la personne sera chargée :
De l'accueil physique et téléphonique : Clients, partenaires, institutions et salariés en parcours
Du premier accueil, pré-diagnostic d'orientation des demandes
De la gestion des mises en relation client/salarié.e
Participera au développement de l'activité commerciale de l'agence : prospection, placement, .
Participera à des salons, forums, à l'organisation d'évènements
De différentes tâches administratives
Connaissances techniques :
Maîtrise des logiciels bureautiques et des logiciels métiers.
Connaissances en législation du travail.
Savoir-faire et Savoirs-être :
Avoir de bonne capacités relationnelles et de communication (écoute, sens du contact et du dialogue),
Avoir de la patience,
Avoir une bonne gestion du stress,
Gérer plusieurs tâches en simultané,
Avoir de la réactivité,
Avoir le sens de la rigueur et de l'organisation,
Savoir s'adapter à un public varié,
Maîtriser la communication sur les réseaux sociaux
Etre capable de travailler en équipe,
Savoir prendre du recul,
Avoir la capacité à négocier et argumenter,
Avoir le sens du service.
Travail essentiellement sur poste informatique, en contact avec un public varié.
Travail soumis à des variations d'intensité et à déplacement
Permis B
Formation : niveau BAC + 2
Expérience exigée sur un poste tout ou partie similaire
Type d'emploi : Temps plein, CDD pour aboutir sur un poste pérenne.
Salaire brut selon expérience
Travail en journée du lundi au vendredi
Lieu du poste : En présentiel
