informations générales
Plougonvelin
Sous l'autorité de la Direction d'établissement, l'Assistant(e) RH en établissement assure dans le cadre de la gestion administrative et opérationnelle des Ressources Humaines, les missions principales suivantes :
Gestion de l'absentéisme pour les équipes soignantes, infirmière, hôtelière, cuisine/portage selon les établissements
Suivi administratif de la gestion du personnel dans le domaine des contrats de travail, déclarations DPAE, arrêts de travail (maladie, accident de travail) en lien avec la Direction des RH au Siège
Elaboration des variables de paie et vérification des paies avec la Direction des RH au Siège
Gestion de la formation continue des professionnels, incluant les remplacements associés
Suivi des compteurs (congés payés, RTT, récupération, heures complémentaires et supplémentaires)
Suivi des dossiers du personnel et des indicateurs RH pour la BDES et autres supports RH
Temps complet, réparti à 50 % sur la résidence Les Mouettes à Plougonvelin et 50 % sur la résidence Le Streat Hir au Conquet.
Profil recherché: Diplôme et aptitudes demandés :
Licence professionnelle RH ou équivalent ou 2 ans d'expérience dans un service RH
Connaissances en paie
Connaissance du droit du travail et de la CCN 51
Maîtrise des logiciels de paie et outils bureautiques
Sens de l'organisation et des relations humaines
Respect de la confidentialité
Discrétion professionnelle
Cadre de travail agréable
Equipes pluridisciplinaires engagées et volontaires
Participation au plan de formation interne
1% patronal avec Action logement
Chèque cadeaux - chèque vacances
Restauration sur place : 2,91€/déjeuner
Cotisation contrat mutuelle financée à hauteur de 60%
CANDIDATURE sous la référence 2024ASSRH avant le 22 Novembre
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireGestion de l'absentéisme pour les équipes soignantes, infirmière, hôtelière, cuisine/portage selon les établissements
Suivi administratif de la gestion du personnel dans le domaine des contrats de travail, déclarations DPAE, arrêts de travail (maladie, accident de travail) en lien avec la Direction des RH au Siège
Elaboration des variables de paie et vérification des paies avec la Direction des RH au Siège
Gestion de la formation continue des professionnels, incluant les remplacements associés
Suivi des compteurs (congés payés, RTT, récupération, heures complémentaires et supplémentaires)
Suivi des dossiers du personnel et des indicateurs RH pour la BDES et autres supports RH
Temps complet, réparti à 50 % sur la résidence Les Mouettes à Plougonvelin et 50 % sur la résidence Le Streat Hir au Conquet.
Profil recherché: Diplôme et aptitudes demandés :
Licence professionnelle RH ou équivalent ou 2 ans d'expérience dans un service RH
Connaissances en paie
Connaissance du droit du travail et de la CCN 51
Maîtrise des logiciels de paie et outils bureautiques
Sens de l'organisation et des relations humaines
Respect de la confidentialité
Discrétion professionnelle
Cadre de travail agréable
Equipes pluridisciplinaires engagées et volontaires
Participation au plan de formation interne
1% patronal avec Action logement
Chèque cadeaux - chèque vacances
Restauration sur place : 2,91€/déjeuner
Cotisation contrat mutuelle financée à hauteur de 60%
CANDIDATURE sous la référence 2024ASSRH avant le 22 Novembre
