informations générales
Quissac
Votre mission sera de gérer les besoins des services de soins, de l'activité des professionnels IDE et ASDE, au travers de leur planning : remplacement congés annuel, absences diverses.
Optimisation des plannings des services de soins de l'ensemble des établissements
Transmissions des plannings
Suivi des temps de travail dans le respect du cadre réglementaire
Collecte et saisie des éléments variables de paie (heures, absences, etc.)
Assurer la communication avec les différents interlocuteurs et responsables sur les sujets RH dont vous avez la charge
La liste des missions est non exhaustive en lien avec les compétences du candidat
Prérequis :
Formation Bac +2 requise avec une spécialisation en Ressources Humaines.
Expérience professionnelle de 2 ans minimum, avoir occupé un poste similaire dans notre secteur d'activité est un atout (ou service à la personne)
Maîtrise de la bureautique (pack office)
Connaissance en RH
Connaissances de bases en droit du travail
Rémunération en lieu avec la convention collective et l'ancienneté.