Assistant / Assistante ressources humaines

En relation directe avec la responsable des ressources humaines, vos futures missions seront :

PAIE :
Vous garantissez le traitement des informations nécessaires à l'établissement de la paie :
- Traiter les entrées et sorties des effectifs (créer dossier / établir solde de tous comptes)
- Saisir les éléments contractuels du personnel
- Calculer et saisir les éléments de paie et les variables (arrêt maladie, absences, saisie sur salaire.)
- Etablir les DSN évènementielles
- Préparer les imports puis importer les données de paie dans le logiciel en lien avec les données du logiciel de planning
- Assister les démarches annexes à la paie (mutuelle, prévoyance.)

RECRUTEMENT SAISONNIER :
- Recenser les besoins en recrutement
- Présélectionner les candidatures (réception, tri et sélection)
- Organiser et effectuer les entretiens d'embauche

ADMINISTRATION DU PERSONNEL :
- Participer à l'intégration des salariés saisonniers
- Rédiger les contrats de travail et autres démarches administratives liées à l'embauche
- Suivre les périodes d'essai
- Assurer le suivi et la programmation des visites médicales
- Suivre les formations
- Vérifier la cohérence des plannings des saisonniers

Particularités liées à la saisonnalité :
- Parc fermé de novembre à avril : Travail du lundi au vendredi
- Parc ouvert d'avril à novembre : Travail du lundi au dimanche, en fonction des impératifs du service avec deux jours de repos