Assistant / Assistante ressources humaines

Les missions du poste

Réaliser le planning de production :
- Réaliser les plannings hebdomadaires et modifications éventuelles journalières pour l'ensemble des sites de production
- En coordination avec les formatrices, déterminer les cadences de travail sur chaque ligne de production (horaires, priorité de calendre etc)
- Récupérer les absences et informations diverses auprès des opérateurs/coordinateurs de production
- Organiser les plannings en tenant compte des compétences et spécificités de chaque opérateur, des obligations légales, conventionnelles et éventuellement médicales
- Participer activement à la mise en place de la planification sur Horoquartz

Gérer l'administration du personnel
- Assurer le suivi des heures effectuées, des absences et des soldes d'annualisation
- Prendre connaissance et traiter les demandes d'absences et de congés des salariés
- Suivre et mettre à jour les dossiers individuels des salariés et réaliser les déclarations réglementaires (ex : visites médicales)
- Participer au suivi des accidents de travail (DAT, suivi des arrêts, suivi du compte employeur)


Participer à la politique de recrutement
- Rédiger et diffuser les offres d'emploi avec l'aide des descriptions de poste établies
- Réceptionner, trier et sélectionner les candidatures
- Prendre contact avec les candidats et mener des entretiens d'embauche
- Collaborer avec les agences intérimaires- Suivre les contrats intérimaires (motifs, tarification, déclaration des heures, facturation)
- Mise en place d'un parcours d'intégration pour faciliter l'adaptation des nouveaux employés
- Intégrer les nouveaux collaborateurs
- Développer la marque employeur


Vous êtes titulaire d'une licence RH et justifiez d'une première expérience réussie.
Vous êtes volontaire et curieux(se).
Vous maîtrisez le pack-office.
Vous avez l'esprit d'équipe et êtes dôté(e) d'un bon relationnel