informations générales
L'agence Adecco recrute pour son client basé à LUNEVILLE (54300), un Assistant Ressources Humaines (h/f).
Notre client est une entité engagée dans la promotion du bien-être de ses employés tout en visant l'excellence opérationnelle. Il offre un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel et personnel de ses collaborateurs.
En tant que Assistant Ressources Humaines (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : la gestion administrative du personnel, la rédaction de contrats, la mise en place d'un tableau de bord prospectif pour le suivi des ressources humaines, ainsi que la participation à la gestion des dossiers du personnel.
Nous recherchons un candidat avec au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Vous devrez faire preuve d'une grande rigueur, avoir le sens de l'organisation et être capable de travailler de manière autonome. De plus, une bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion des ressources humaines est essentielle.
- Compétences techniques : Gestion Administrative, Rédaction de Contrats, Tableau de Bord Prospectif
L'entretien se déroulera en personne à l'agence Adecco Lunéville.
Rejoignez notre client pour faire partie d'une équipe dynamique, où vos compétences seront mises en valeur et votre développement professionnel encouragé !
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
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En tant que Assistant Ressources Humaines (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : la gestion administrative du personnel, la rédaction de contrats, la mise en place d'un tableau de bord prospectif pour le suivi des ressources humaines, ainsi que la participation à la gestion des dossiers du personnel.
Nous recherchons un candidat avec au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Vous devrez faire preuve d'une grande rigueur, avoir le sens de l'organisation et être capable de travailler de manière autonome. De plus, une bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion des ressources humaines est essentielle.
- Compétences techniques : Gestion Administrative, Rédaction de Contrats, Tableau de Bord Prospectif
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