informations générales
Uxegney
Le Centre de Gestion des Vosges apporte conseils et expertise dans le domaine des ressources humaines aux collectivités territoriales et aux établissements publics de moins de 350 agents relevant de son territoire.
Le Centre de Gestion des Vosges a pour mission d'accompagner les collectivités du territoire dans l'ensemble de leur politique RH. Nos valeurs portent essentiellement sur l'innovation, la qualité de vie au travail, la co-construction et le développement durable. Structure porteuse de nombreux projets dans la sphère RH, nous bénéficions d'une forte croissance des effectifs (14 agents en 2014 ; 65 en 2024) pour proposer des services en constante évolution.
Depuis le mois de mai, nos équipes sont réunies dans un bâtiment situé à Uxegney, aux portes d'Épinal, dans un cadre verdoyant.
Intégré(e) au Pôle carrières instances paritaires (CIP), vos missions seront partagées entre le service carrières et retraite :
- Vos missions au sein du service carrières :
- Réaliser les actes de gestion courante de la carrière en traitant et vérifiant les données transmises (arrêtés, contrats, etc.) par les collectivités affiliées au Centre de gestion des Vosges
- Mettre à jour, suivre et gérer les dossiers individuels des agents, en procédant à l'archivage électronique des documents via la Gestion Électronique des Documents (GED)
- Vos missions au sein du service retraite :
- Contribuer à l'instruction et à la vérification des dossiers de retraite
- Effectuer le suivi des demandes de devis et transmettre ces documents aux collectivités via notre portail d'application dédié.
PROFIL :
Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac à Bac+2, idéalement dans le domaine de l'administration, de la gestion ou du secrétariat. À défaut de diplôme, une expérience professionnelle significative dans un poste administratif est fortement appréciée.
Vous possédez une excellente maîtrise des outils bureautiques courants (Word, Excel, PowerPoint) ainsi que des logiciels de communication (messagerie électronique, visioconférence).
Nous recherchons un(e) apprenti(e) ou un(e) stagiaire longue durée pour un engagement d'une durée d'un an. Dans le cadre de l'apprentissage, la durée du contrat sera adaptée au diplôme préparé de niveau Bac+2 à Bac+3.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireLe Centre de Gestion des Vosges a pour mission d'accompagner les collectivités du territoire dans l'ensemble de leur politique RH. Nos valeurs portent essentiellement sur l'innovation, la qualité de vie au travail, la co-construction et le développement durable. Structure porteuse de nombreux projets dans la sphère RH, nous bénéficions d'une forte croissance des effectifs (14 agents en 2014 ; 65 en 2024) pour proposer des services en constante évolution.
Depuis le mois de mai, nos équipes sont réunies dans un bâtiment situé à Uxegney, aux portes d'Épinal, dans un cadre verdoyant.
Intégré(e) au Pôle carrières instances paritaires (CIP), vos missions seront partagées entre le service carrières et retraite :
- Vos missions au sein du service carrières :
- Réaliser les actes de gestion courante de la carrière en traitant et vérifiant les données transmises (arrêtés, contrats, etc.) par les collectivités affiliées au Centre de gestion des Vosges
- Mettre à jour, suivre et gérer les dossiers individuels des agents, en procédant à l'archivage électronique des documents via la Gestion Électronique des Documents (GED)
- Vos missions au sein du service retraite :
- Contribuer à l'instruction et à la vérification des dossiers de retraite
- Effectuer le suivi des demandes de devis et transmettre ces documents aux collectivités via notre portail d'application dédié.
PROFIL :
Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac à Bac+2, idéalement dans le domaine de l'administration, de la gestion ou du secrétariat. À défaut de diplôme, une expérience professionnelle significative dans un poste administratif est fortement appréciée.
Vous possédez une excellente maîtrise des outils bureautiques courants (Word, Excel, PowerPoint) ainsi que des logiciels de communication (messagerie électronique, visioconférence).
Nous recherchons un(e) apprenti(e) ou un(e) stagiaire longue durée pour un engagement d'une durée d'un an. Dans le cadre de l'apprentissage, la durée du contrat sera adaptée au diplôme préparé de niveau Bac+2 à Bac+3.
