informations générales
Nevers
L'Association Addictions France recrute en contrat à durée déterminé CDD d'1 mois renouvelable un (une) travailleur(e) Social(e)
L'Association gère un CSAPA qui assure l'accueil anonyme et gratuit de consommateurs de substances psychoactives et la prise en charge ambulatoire des addictions dans une démarche de réduction des risques (RDR). Il propose une prise en charge médico-psycho-sociale à des personnes consommatrices de substances psycho actives (illicites ou licites) et un CAARUD et un Service Prévention/Formation.
MISSIONS :
Le Travailleur Social travaille au sein de l'établissement, d'un CAARUD (Centre d'Accueil et d'Accompagnement à la Réduction des Risques chez les Usagers de Drogues).et de la Maison d'arrêt de Nevers « Référent Carcéral » Il /Elle travaille sous l'autorité de la directrice de l'établissement responsable du projet d'établissement.et en lien avec la cheffe de service.
Le/La Travailleur Social(e) assure :
- L'accompagnement social et éducatif
- Accompagnement/accueil dans le Centre
- Aller vers les usagers (unité mobile, milieux festifs),
- Identifier et évaluer leur situation globale (risques pris en lien avec ses consommations, sa situation sociale, ses besoins.)
- Participer au dispositif de veille sanitaire, à la recherche, à la prévention et à la formation sur l'évolution des pratiques des usagers.
- Informer les usagers et les professionnels sur les risques liés aux produis et aux modes de consommations.
- Assurer la diffusion de messages de prévention et la mise à disposition de matériel de consommation à moindre risque
PROFIL : Cet emploi est accessible avec un diplôme d'Etat ES/ME/AS/CESF
APTITUDES ET COMPETENCES TECHNIQUES :
- Ecoute et empathie non jugement
- Observation et analyse
- Souplesse et adaptation
- Qualités relationnelles et humaines
- Disponibilité, Mobilité
- Pédagogie,
- Travail en équipe
- Capacité rédactionnelle/qualité de synthèse
- Capacité d'initiative et de reporting
- Capacité d'organisation.
- Savoir (être-faire) coopérer en équipe (réflexion-projet-action).
- Sens de l'autorité.
- Bonne maîtrise de l'outil bureautique (Pack Office) / internet - indispensable.
- Connaissances/ expériences en addictologie (un plus).
DETAIL :
Lieu de travail Nevers - Déplacement territoire de la Nièvre
Type de contrat CDD, 1 ETP - CCN 66 + Prime Segur
Durée hebdomadaire 35h
Avantages Titre-restaurant / Participation transport /Chèques vacances
Expérience Exigée dans le secteur médico social
Permis B - Véhicule léger exigé + Véhicule de service
Effectif de l'entreprise 27 salariés soit 21,43 ETP
Programmation Du lundi au vendredi / travail en journée principalement
Adressez votre candidature avant le 20 mars 2025
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MISSIONS :
Le Travailleur Social travaille au sein de l'établissement, d'un CAARUD (Centre d'Accueil et d'Accompagnement à la Réduction des Risques chez les Usagers de Drogues).et de la Maison d'arrêt de Nevers « Référent Carcéral » Il /Elle travaille sous l'autorité de la directrice de l'établissement responsable du projet d'établissement.et en lien avec la cheffe de service.
Le/La Travailleur Social(e) assure :
- L'accompagnement social et éducatif
- Accompagnement/accueil dans le Centre
- Aller vers les usagers (unité mobile, milieux festifs),
- Identifier et évaluer leur situation globale (risques pris en lien avec ses consommations, sa situation sociale, ses besoins.)
- Participer au dispositif de veille sanitaire, à la recherche, à la prévention et à la formation sur l'évolution des pratiques des usagers.
- Informer les usagers et les professionnels sur les risques liés aux produis et aux modes de consommations.
- Assurer la diffusion de messages de prévention et la mise à disposition de matériel de consommation à moindre risque
PROFIL : Cet emploi est accessible avec un diplôme d'Etat ES/ME/AS/CESF
APTITUDES ET COMPETENCES TECHNIQUES :
- Ecoute et empathie non jugement
- Observation et analyse
- Souplesse et adaptation
- Qualités relationnelles et humaines
- Disponibilité, Mobilité
- Pédagogie,
- Travail en équipe
- Capacité rédactionnelle/qualité de synthèse
- Capacité d'initiative et de reporting
- Capacité d'organisation.
- Savoir (être-faire) coopérer en équipe (réflexion-projet-action).
- Sens de l'autorité.
- Bonne maîtrise de l'outil bureautique (Pack Office) / internet - indispensable.
- Connaissances/ expériences en addictologie (un plus).
DETAIL :
Lieu de travail Nevers - Déplacement territoire de la Nièvre
Type de contrat CDD, 1 ETP - CCN 66 + Prime Segur
Durée hebdomadaire 35h
Avantages Titre-restaurant / Participation transport /Chèques vacances
Expérience Exigée dans le secteur médico social
Permis B - Véhicule léger exigé + Véhicule de service
Effectif de l'entreprise 27 salariés soit 21,43 ETP
Programmation Du lundi au vendredi / travail en journée principalement
Adressez votre candidature avant le 20 mars 2025
