informations générales
Bouches-du-Rhône
La structure : Le Service d'Accueil et d'Accompagnement Sans hébergement (SAAS) est un CHRS Hors les murs qui accueille un public de 18 à 25 ans rencontrant des difficultés multiples dans les principales dimensions de son insertion sociale que sont l'accès au logement et/ou le maintien dans un logement, l'emploi, la santé et la citoyenneté. C'est un lieu d'accueil et d'information, un lieu ressource.
Missions :
- Réaliser un accompagnement social et éducatif dans le respect des valeurs énoncées dans le projet associatif et dans la charte de la fédération ANEF : respect, reconnaissance, solidarité, entraide, partage et laïcité ;
- Mettre en œuvre les projets individuels des personnes accueillies, notamment sur l'accès et le maintien au sein du logement et le soutien aux démarches administratives ;
- Assurer l'interface et la facilitation d'accès à tout dispositif de droit commun ;
- Rédiger les écrits professionnels en respect du cadre légal et institutionnel et les soumettre au chef de service pour validation avant diffusion ;
- Transmettre et informer un supérieur hiérarchique de tout dysfonctionnement ou événement pouvant porter atteinte à la santé et sécurité physique et psychique des usagers et/ou salariés ;
- Participer à la vie du service et de l'association : réunions d'équipe, analyse des pratiques, temps de réflexion, formations collectives etc.
Savoir-faire et compétences :
- Repérer les problématiques des usagers, définir des objectifs de travail, analyser et interpréter les renseignements obtenus ;
- Favoriser l'autonomie des personnes ;
- Adapter son mode communication et d'expression en fonction de l'interlocuteur ;
- Identifier les dispositifs adéquats pouvant répondre à la problématique de la personne accompagnée ;
- Se documenter et se tenir informé de l'actualité socio-éducative ;
- Appliquer le cadre légal, les normes et règles en vigueur.
Qualités requises :
- Motivation à travailler auprès des jeunes (18-25 ans)
- Connaissance du réseau partenarial sur Marseille en direction des jeunes
- Connaissance des du dispositif ADVL et/ou politique logement d'abord et lutte contre le sans-abrisme ;
- Créativité et dynamisme ;
- Capacité à travailler en équipe ;
- Capacité de rédaction.
Conditions du poste :
- Diplôme d'Etat CESF ou ASS exigé. Diplôme ES avec expérience ADVL accepté.
- Salaire selon CCN 66 - minimum à partir de 2100€ brut/mois
- 5 semaines de congés annuelles + 18 jours de congés conventionnels
- Temps plein 35h avec possibilité de répartition sur 4,5 j, du lundi au vendredi.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireMissions :
- Réaliser un accompagnement social et éducatif dans le respect des valeurs énoncées dans le projet associatif et dans la charte de la fédération ANEF : respect, reconnaissance, solidarité, entraide, partage et laïcité ;
- Mettre en œuvre les projets individuels des personnes accueillies, notamment sur l'accès et le maintien au sein du logement et le soutien aux démarches administratives ;
- Assurer l'interface et la facilitation d'accès à tout dispositif de droit commun ;
- Rédiger les écrits professionnels en respect du cadre légal et institutionnel et les soumettre au chef de service pour validation avant diffusion ;
- Transmettre et informer un supérieur hiérarchique de tout dysfonctionnement ou événement pouvant porter atteinte à la santé et sécurité physique et psychique des usagers et/ou salariés ;
- Participer à la vie du service et de l'association : réunions d'équipe, analyse des pratiques, temps de réflexion, formations collectives etc.
Savoir-faire et compétences :
- Repérer les problématiques des usagers, définir des objectifs de travail, analyser et interpréter les renseignements obtenus ;
- Favoriser l'autonomie des personnes ;
- Adapter son mode communication et d'expression en fonction de l'interlocuteur ;
- Identifier les dispositifs adéquats pouvant répondre à la problématique de la personne accompagnée ;
- Se documenter et se tenir informé de l'actualité socio-éducative ;
- Appliquer le cadre légal, les normes et règles en vigueur.
Qualités requises :
- Motivation à travailler auprès des jeunes (18-25 ans)
- Connaissance du réseau partenarial sur Marseille en direction des jeunes
- Connaissance des du dispositif ADVL et/ou politique logement d'abord et lutte contre le sans-abrisme ;
- Créativité et dynamisme ;
- Capacité à travailler en équipe ;
- Capacité de rédaction.
Conditions du poste :
- Diplôme d'Etat CESF ou ASS exigé. Diplôme ES avec expérience ADVL accepté.
- Salaire selon CCN 66 - minimum à partir de 2100€ brut/mois
- 5 semaines de congés annuelles + 18 jours de congés conventionnels
- Temps plein 35h avec possibilité de répartition sur 4,5 j, du lundi au vendredi.
