informations générales
Missions principales :
- Accompagner les ménages demandeurs d'asile dans les démarches administratives liées aux procédures,
- Assurer l'accompagnement social global des ménages en difficulté, accueillis en urgence
- Contribuer à assurer des conditions d'hébergement de qualité (gestions des logements)
- Accompagner les ménages vers l'insertion et l'autonomie
- Contribuer au bon fonctionnement du service
- Promouvoir l'expression, la participation et le bien-être des personnes accompagnées
- S'inscrire dans un travail en équipe et en réseau
Profil :
- Maîtrise de la méthodologie d'accompagnement individuel et collectif
- Bonne connaissance de l'environnement institutionnel, de la législation et du public demandeur d'asile souhaitée (maitrise des diverses procédures liées à la demande d'asile)
- Capacité d'analyse et de synthèse, rigueur, organisation, obligation de discrétion et de confidentialité
- Capacité d'adaptation
- Savoir rédiger des écrits professionnels
- Savoir rendre compte de son action,
- Concevoir, mener et évaluer des actions individuelles et collectives
- Respecter le cadre déontologique
- Connaitre les différents partenaires et leur fonctionnement, ainsi que les dispositifs de protection sociale des politiques publiques et droits des étrangers
Rémunération : Rémunération mensuelle à partir de 2 143 € brut (dont prime Socio-éducative) selon l'ancienneté et la formation en référence aux accords collectifs CHRS (groupe V)
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- Assurer l'accompagnement social global des ménages en difficulté, accueillis en urgence
- Contribuer à assurer des conditions d'hébergement de qualité (gestions des logements)
- Accompagner les ménages vers l'insertion et l'autonomie
- Contribuer au bon fonctionnement du service
- Promouvoir l'expression, la participation et le bien-être des personnes accompagnées
- S'inscrire dans un travail en équipe et en réseau
Profil :
- Maîtrise de la méthodologie d'accompagnement individuel et collectif
- Bonne connaissance de l'environnement institutionnel, de la législation et du public demandeur d'asile souhaitée (maitrise des diverses procédures liées à la demande d'asile)
- Capacité d'analyse et de synthèse, rigueur, organisation, obligation de discrétion et de confidentialité
- Capacité d'adaptation
- Savoir rédiger des écrits professionnels
- Savoir rendre compte de son action,
- Concevoir, mener et évaluer des actions individuelles et collectives
- Respecter le cadre déontologique
- Connaitre les différents partenaires et leur fonctionnement, ainsi que les dispositifs de protection sociale des politiques publiques et droits des étrangers
Rémunération : Rémunération mensuelle à partir de 2 143 € brut (dont prime Socio-éducative) selon l'ancienneté et la formation en référence aux accords collectifs CHRS (groupe V)
