Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

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informations générales

Savoir-faire :
- Maîtrise des processus administratif RH
- Compétences en communication pour l'accueil et la réponse aux courriels
- Maîtrise des outils informatiques
- Connaissance des éléments de paie

Savoir-être :
- Organisation, rigueur, bonne communication, travail en équipe
- Doté de qualité relationnelle et d'écoute, vous appréciez le travail en équipe et vous savez faire preuve de discrétion.
- Vous maîtrisez les règles d'orthographe et de syntaxe.
- Votre polyvalence et votre forte résistance au stress sont des atouts dans l'exercice de vos missions.

Missions :

- Vous êtes en charge du traitement des dossiers administratif. Vos missions incluent la saisie et le
contrôle des éléments de paie, la gestion des dossiers individuels, la production d'actes administratifs, et le suivi
des absences.
- Vous assurez également l'accueil téléphonique et physique, gérez le courrier, collaborez avec différents interlocuteurs, et organisez le classement des dossiers et l'archivage.
- Vous intervenez sur certains aspects de la carrière des agents tels que les demandes de temps partiels, disponibilités, démissions. Vous saisissez les éléments de paie pour les nouveaux contractuels et pour
les fins de contrat sur le logiciel dédié.
- Vous traitez les demandes de formations des agents et les conseillez dans leurs plans de formation.
- Vous participez également à l'organisation des jurys de recrutements.

SE PRESENTER LE 1er OU LE 3 OCTOBRE AUX FORUM PLACE DE L'EMPLOI DE 13H A 17H.
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