informations générales
Janus Intérim Arras recherche pour l'un de ses clients basé sur l'Arrageois, une Assistante de Gestion RH (H/F)
Voici un aperçu des missions confiées :
Le suivi des temps :
- Vous êtes en charge des opérations de saisie et de suivi des documents liés à la gestion du temps (feuilles d'heures, congés payés, maladies, absences...).
- Vous effectuez le contrôle du pointage et la saisie des éléments variables.
- Vous assurez la vérification avant la clôture des pointages en vue des paies des collaborateurs.
Gestion administrative et recours au travail temporaire :
- En lien avec le service RH, vous accompagnez les managers et êtes garant(e) du processus de suivi de l'intérim.
Gestion administrative des visites médicales :
- Demandes des visites médicales règlementaires sur les portails dédiés - suivi des avis d'aptitude et enregistrement sur les outils.
Les compétences recherchées :
Maîtrise des outils informatiques, rigueur, réactivité, aisance relationnelle.
Les qualités attendues :
Travail en équipe, force de proposition, capacité d'adaptation.
Lieu de travail : 3 à 4 jours/semaine sur le secteur Arrageois puis 1 à 2 jours/semaine en déplacement.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireVoici un aperçu des missions confiées :
Le suivi des temps :
- Vous êtes en charge des opérations de saisie et de suivi des documents liés à la gestion du temps (feuilles d'heures, congés payés, maladies, absences...).
- Vous effectuez le contrôle du pointage et la saisie des éléments variables.
- Vous assurez la vérification avant la clôture des pointages en vue des paies des collaborateurs.
Gestion administrative et recours au travail temporaire :
- En lien avec le service RH, vous accompagnez les managers et êtes garant(e) du processus de suivi de l'intérim.
Gestion administrative des visites médicales :
- Demandes des visites médicales règlementaires sur les portails dédiés - suivi des avis d'aptitude et enregistrement sur les outils.
Les compétences recherchées :
Maîtrise des outils informatiques, rigueur, réactivité, aisance relationnelle.
Les qualités attendues :
Travail en équipe, force de proposition, capacité d'adaptation.
Lieu de travail : 3 à 4 jours/semaine sur le secteur Arrageois puis 1 à 2 jours/semaine en déplacement.
