informations générales
Chapelle-d'Aurec
Vos missions consisteront à :
- S'occuper de la gestion administrative du personnel permanent et intérimaire
- S'occuper de la formation interne et externe des salariés
- S'occuper de toutes les déclarations administratives liées au personnel
- Vérifier que les règles du code du travail et des conventions collectives soient respectées
- D'établir les bulletins de paie
horaires en journée
DE formation de niveau 5 (de type Bac 2) ou équivalent acquis par expérience avec un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine des ressources humaines.
- Avoir des bases en droit du travail et législation sociale.
- Connaitre les métiers de l'entreprise, la convention collective de l'entreprise, les accords négociés en interne avec les partenaires sociaux.
- Maîtriser la gestion administrative du temps de travail et le logiciel de gestion des temps.
- Maîtriser le logiciel de paies et le logiciel d'accès aux bâtiments.
- Maîtriser la gestion administrative des contrats de travail.
- Maîtriser l'ERP, les outils bureautique
Vous êtes discret, autonome, organisé, rigoureux, diplomate et polyvalent.
Vous êtes force de proposition, posséder un esprit d'analyse et de synthèse, de réactivité, de capacité d'adaptation pour gérer plusieurs dossiers en même temps voire des urgences
N'hésitez pas à contacter votre agence Manpower de Monistrol sur Loire