informations générales
Vous serez en charge de plusieurs tâches :
- Gestion administrative des salariés intérimaires : création dossier salarié et mise à jour des données évolutives et contractuelles
- Réservation d'hôtel et de transport pour déplacement de salariés.
- Gestion et suivi quotidien des temps des absences des salariés et des intérimaires : pointages et correction des anomalies, congés payés, maladie ...
- Production de différents reporting en lien avec les gestion des temps
- Participation à l'évolution du paramétrage du logiciel de gestion des temps
Expérience similaire souhaitée.
+ Connaissance Pack office et Excel.