informations générales
Ecquevilly
Missions principales pour le pole ESAT :
Mise en place et suivi du plan de développement des compétences
Suivi des fiches d'événements indésirables et réclamations, du PACQ, des fiches action et des éléments de preuve
Suivi des indicateurs associatifs : qualité, CPOM, financiers, enquête ANAP, enquêtes diverses (Insee,.)
Calcul de l'activité mensuelle et suivi des ETP, rapport d'activité annuel (activité, qualité, formation, RH), bilan social
Rédaction des ordres du jour et compte-rendu de réunions , des annonces de recrutement internes et externes et publication
Calcul de la prime d'intéressement des travailleurs handicapés et rédaction des courriers
Rédaction de courriers complexes, des notes d'information et de service
Contrôle des plannings et compteurs des salariés et travailleurs
Suivi des heures de délégations des élus du pôle
Suivi des admissions et postes à recruter, du planning des réunions du soir et des plannings de réunions
Organisation des temps festifs des travailleurs et salariés
Référent qualité du pôle et référent RH
Gestion des messageries des ESAT
Adresse :
ESAT du Petit Parc/ ESAT La grange St Louis
ZA du Petit Parc / Le Technoparc
22 rue des Fontenelles/ 23 rue Charles Edouard Jeanneret
78920 ECQUEVILLY / 78300 POISSY
Salaire selon CCNT du 15 mars 1966
Avantages :
Prise en charge du transport quotidien
Restaurant d'entreprise
RTT
Prime SEGUR : 238€ bruts/mois
Programmation : Du lundi au vendredi , Travail en journée ,Formation.
Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Requis)
Expérience: Assistant de direction h/f ou similaire: 2 ans (Requis)