informations générales
Damazan
En tant qu'entreprise adaptée, nous favorisons le recrutement de profil en situation de handicap.
Nous permettons à des personnes en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans le secteur de l'industrie et de récupération des déchets et de développer leur potentiel. Nos collaborateurs peuvent compter sur un accompagnement social et professionnel favorisant leur intégration.
Le poste en CDD est potentiellement renouvelable.
Les activités principales :
Sous l'autorité du Responsable de site, vous serez chargé(e) de coordonner les collectes en lien avec le responsable et d'effectuer les opérations de tri, pesée et collecte.
Exploitation :
- Participer à la planification des collectes et préparer les tournées (bacs, matériels, commandes, .)
- Assurer et veiller à la bonne exécution du planning des collectes (tournées bancaires, tournées multisites, enlèvements exceptionnels, .)
- Assurer la traçabilité des gisements réceptionnés
- Rendre compte de l'ensemble de son activité à son responsable et alerter en cas d'anomalie
- Participer à l'entretien du site et du matériel
Production :
- Effectuer les collectes de déchets de bureau et d'opérations ponctuelles en soutien au collecteur
- Assurer le transport des bacs en toute sécurité (sangles, barres)
- Identifier les matières à détruire ou à recycler et les répartir dans les bacs et lieux de stockage adaptés
- Réaliser des pesées et compléter les documents administratifs
- Saisir les trackdéchets
- Effectuer le tri du papier et les repartir dans les bacs
- Effectuer le broyage des papiers confidentiels
Liste non exhaustive
Prérequis au poste : Polyvalence sur les tâches demandées.
- Être sensibilisé(e) aux enjeux de responsabilité sociétale
- Connaître et respecter les règles de sécurité (EPI, règles d'hygiène et de sécurité.)
- Rigueur et autonomie
- Sens des responsabilités
- Capacité à s'organiser de manière individuelle
- Esprit d'équipe
- Capacité à anticiper et savoir être réactif aux imprévus
- Maîtrise du Pack office, pratique d'un ERP
- Le CACES 3 serait un plus
Contrat/Rémunération :
Prime de vacances annuelle brute de 1878€
Prime de salissure
Ce recrutement intervient dans le cadre de l'instruction DGEFP/METH/2019/42 du 21 février 2019 relative au nouveau cadre de référence des Entreprises Adaptées issu de la Loi n°2018-771 du 5 septembre 2018
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Le poste en CDD est potentiellement renouvelable.
Les activités principales :
Sous l'autorité du Responsable de site, vous serez chargé(e) de coordonner les collectes en lien avec le responsable et d'effectuer les opérations de tri, pesée et collecte.
Exploitation :
- Participer à la planification des collectes et préparer les tournées (bacs, matériels, commandes, .)
- Assurer et veiller à la bonne exécution du planning des collectes (tournées bancaires, tournées multisites, enlèvements exceptionnels, .)
- Assurer la traçabilité des gisements réceptionnés
- Rendre compte de l'ensemble de son activité à son responsable et alerter en cas d'anomalie
- Participer à l'entretien du site et du matériel
Production :
- Effectuer les collectes de déchets de bureau et d'opérations ponctuelles en soutien au collecteur
- Assurer le transport des bacs en toute sécurité (sangles, barres)
- Identifier les matières à détruire ou à recycler et les répartir dans les bacs et lieux de stockage adaptés
- Réaliser des pesées et compléter les documents administratifs
- Saisir les trackdéchets
- Effectuer le tri du papier et les repartir dans les bacs
- Effectuer le broyage des papiers confidentiels
Liste non exhaustive
Prérequis au poste : Polyvalence sur les tâches demandées.
- Être sensibilisé(e) aux enjeux de responsabilité sociétale
- Connaître et respecter les règles de sécurité (EPI, règles d'hygiène et de sécurité.)
- Rigueur et autonomie
- Sens des responsabilités
- Capacité à s'organiser de manière individuelle
- Esprit d'équipe
- Capacité à anticiper et savoir être réactif aux imprévus
- Maîtrise du Pack office, pratique d'un ERP
- Le CACES 3 serait un plus
Contrat/Rémunération :
Prime de vacances annuelle brute de 1878€
Prime de salissure
Ce recrutement intervient dans le cadre de l'instruction DGEFP/METH/2019/42 du 21 février 2019 relative au nouveau cadre de référence des Entreprises Adaptées issu de la Loi n°2018-771 du 5 septembre 2018
