informations générales
Sous la responsabilité de la Responsable Achats et Approvisionnements et en relation étroite avec les services commerciaux, logistique, financier, il/elle aura pour mission de :
GESTION DES APPROVISIONNEMENTS
- Élaborer le plan d'approvisionnement
- Passer les commandes de réapprovisionnement
- Examiner et mettre à jour les paramètres de stock
- Suivre l'exécution du contrat d'achat
- Surveiller les délais de livraison et relancer les fournisseurs
- Traiter les surstocks et les risques de rupture
- Optimiser les niveaux de stocks
- Calculer le taux de service fournisseur
- Suivre les prestataires transport et douane
GESTION DES DONNEES
- Créer les articles
- Gérer les paramètres articles
- Suivre les échantillons
- Mettre à jour les données de disponibilité
- Alimenter la base de données produits
GESTION QUALITE
- Veiller au respect des process qualité
- Être force de proposition dans l'amélioration des process existants
- Gérer les litiges
GESTION DES ACHATS
- Identifier et définir les besoins avec les services commerciaux
- Rédiger les cahiers des charges techniques relatifs aux besoins (produit et emballage)
- Calculer et optimiser les coûts de revient et d'emballage
- Optimiser les coûts d'importation
- Participer aux répondes des appels d'offres
- Évaluer les fournisseurs
Compétences techniques :
- Appétence et maitrise des systèmes d'information (ERP, Excel expert)
- Qualité rédactionnelle
- Anglais écrit obligatoire (oral un plus)
Compétences personnelles :
- Rigueur
- Esprit d'analyse et de synthèse
- A l'aise dans la négociation
- Capacité d'adaptation
Formation :
Bac +2 ou Expérience professionnelle dans le domaine Achats-Logistique
Expérience :
Première expérience requise de la fonction de 3 à 5 ans en Achat-Logistique-Base de données de préférence dans un environnement PME
Conditions d'exercice :
- Durée du travail : 35 heures hebdomadaire du lundi au vendredi
- Statut Employé
- Salaire brut annuel sur 13 mois et Prime vacances : 30-32 k€
- (absence de transports en commun)