informations générales
Clermont-Ferrand
Missions principales :
Accueil téléphonique et physique :
-Assurer l'accueil téléphonique et physique des interlocuteurs.
-Gérer la transmission des appels, la prise de messages et leur diffusion.
-Tenir à jour les coordonnées des collaborateurs et gérer la boîte mail de l'entreprise.
Gestion du courrier :
-Réception, enregistrement, tri et distribution du courrier.
-Organisation des envois
Logistique de l'entreprise :
-Superviser les stocks de fournitures et équipements (bureau, cafétéria, matériel commun).
-Planifier et suivre les interventions de maintenance des locaux et des équipements.
-Organiser les déplacements et repas (réservations hôtels, locations, commandes).
-Coordonner les événements internes (repas de fin d'année, soirées).
Gestion du Parc automobile :
-Planifier l'entretien des véhicules de l'entreprise.
-Gérer les sinistres, expertises, PV, cartes carburant et télépéage.
Soutien administratif :
-Assister les équipes sur la frappe de documents (comptes rendus, courriers, dossiers techniques).
-Participer au montage des dossiers d'appels d'offres et de la gestion administrative et commerciale des contrats cadres.
Communication :
-Actualiser les supports de communication (site internet, LinkedIn, book commercial).
-Suivre les autorisations relatives au droit à l'image.
-Coordonner les initiatives publicitaires et événements partenaires. Profil recherché :
Compétences techniques : Connaissance du vocabulaire du bâtiment indispensable, maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint), et des réseaux sociaux.
Qualités personnelles : Rigueur, sens du service, discrétion et capacité d'adaptation. Vous aimez travailler en équipe tout en étant autonome après une période d'intégration.
Expérience : Une première expérience dans un poste similaire, en milieu technique ou bâtiment, est un atout.
Conditions :
Rémunération : Selon expérience - 24-26kEUR brut.
Horaire : 37h50 - journée
Prise de poste : immédiate en intérim ou à convenir selon votre préavis.