informations générales
Bourges
Près de 300 collaborateurs se mobilisent au quotidien pour rendre un service de qualité à ces adhérents.
Nous recrutons un Gestionnaire Action Sanitaire et Sociale (ASS) H/F pour notre service Pôle Prestations Extralégales à compter du 1er avril 2025 dans le cadre d'un CDD surcroit d'activités.
Le service Pôle Prestations Extralégales est chargé de :
- l'accueil téléphonique
- l'étude et le suivi des dossiers individuels
- la liquidation des prestations à destination des structures
- l'étude des demandes de subventions
- le suivi des paiements en Action Sanitaire et Sociale
- la préparation des commissions sociales (CPASS et CPRASS)
Le service est composé de 4 collaborateurs et 1 Responsable de service.
Rejoignez notre équipe, intégrez une caisse de sécurité sociale soucieuse du service rendu à ses adhérents et offrant des perspectives d'évolution.
Poste
Le gestionnaire ASS (H/F) aura pour mission de venir en renfort de la coordonnatrice et de la responsable sur certaines tâches administratives comme :
- la rédaction des procédures
- la gestion des conventions
- l'analyse de données sous format excel
- la saisie dans les tableaux de suivi budgétaire
- l'archivage .
Profil
Formation :
BAC+2 ou expérience en protection sociale
Compétences :
- Excellent relationnel et esprit de travail en équipe,
- Réactivité,
- Sens de l'organisation et rigueur,
- Aisance avec l'outil informatique et les logiciels bureautiques.
A compétences égales, ce poste est ouvert à toute personne en situation de handicap
Conditions particulières :
- Durée : 35 h
- Emploi conventionnel : Gestionnaire Protection Sociale / Santé Prévention - Niveau 3
- Rémunération brute annuelle : 24 064,75 € (13ème mois inclus)
A ce salaire peut s'ajouter un complément familial en fonction du nombre d'enfants charge ainsi qu'une prime d'intéressement versée en mai.
Avantages annexes :
- Temps de travail de 35 heures par semaine avec horaires variables du lundi au vendredi permettant d'acquérir jusqu'à 22 journées de RTT.
- 13ème mois,
- Titres restaurant,
- Mutuelle (participation à 85% par employeur et CSE) / Prévoyance
- Epargne salariale
- Accès aux prestations et activités du CSE selon le règlement en vigueur.
Modalités de recrutement
Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) au plus tard le 17/03/25 via le formulaire en ligne.
Seules les candidatures envoyées via notre formulaire en ligne seront étudiées.
Retrouvez-nous aussi sur :
- notre site Internet : https://bcl.msa.fr/lfp/offres-emploi ou
- sur Linkedin : https://fr.linkedin.com/company/msa-beauce-coeur-de-loire