informations générales
ADECCOMIS
Missions :
- Gestion de la formation : déploiement du plan de développement des compétences 2025 sur les formations métiers du site, recherche d'organismes, organisation des sessions, saisie de données sur le suivi Excel et enregistrements sur le logiciel de gestion RH.
- Gestion des temps : relances hebdomadaires sur les saisies d'heures travaillées et absences des différents services, contrôle mensuel de la gestion des temps et des activités tout en assurant la liaison avec le service paie, suivi des compteurs de congés et alertes aux managers en cas de besoin.
- Gestion administrative : rédaction de courriers (attestations salarié, contrats intérimaires), saisie des absences.
Missions liées à la restructuration du service : classement, archivage, dématérialisation, mise en place et suivi d'indicateurs.
Ces missions sont non-exhaustives et pourront évoluer au fil du temps.
profil recherché :
- Expérience préalable en ressources humaines souhaitée.
- Disponibilité immédiate et aucune absence prévue pendant la période estivale.
Si vous êtes intéressé(e), n'hésitez pas à contacter Adecco pour plus d'informations !