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  • Vienne

SCE DEPARTEMENTAL INCENDIE ET SECOURS

CDD

Intégrer les Sapeurs-pompiers de l'Isère, c'est intégrer un établissement avec une identité et des valeurs fortes où vous pourrez travailler au contact d'équipes dynamiques et innovantes.
La pluralité des corps de métiers de l'établissement attire chaque année des profils différents œuvrant pour un objectif commun : la qualité des secours.

Les + de l'Isère

- Un patrimoine naturel riche et varié
- Un bassin économique dynamique
- Un réseau de transport performant


En quête d'une nouvelle opportunité professionnelle et désireux d'être acteur pour l'amélioration des secours : rejoignez-nous !

Nous recherchons pour le service équipement patrimoine nord, un/une assistant administratif (H/F) dans le cadre d'un remplacement d'un fonctionnaire indisponible.

Au sein d'une équipe de 3 personnes, vous aurez pour missions principales :
- La gestion administrative et le suivi des dossiers afférents au groupement avec notamment la réalisation et l'édition des bons de commande et la mise à jour des prestations sur l'outil de gestion (IWS)
- Le renseignement et l'information aux services, aux casernes et aux agents (accueil physique et téléphonique, réponses aux questions concernant les formations)

Pour plus de détails, rendez-vous à l'adresse : https://www.sdis38.fr/candidature_offre_emploi/602/112-offres-d-emploi-internes.htm


Rémunération et avantages :

- Rémunération statutaire (cadre d'emplois des adjoints administratifs) + régime indemnitaire (290 euros bruts mensuel)
- Prime annuelle (environ 1 mois de salaire)
- Poste à temps complet (temps de travail possible de 36h30 à 40h - en accord avec la hiérarchie)
- Tickets restaurants (valeur faciale de 6€ dont 50% pris en charge par l'employeur)
- Prise en charge des transports en commun (75% de l'abonnement pris en charge par l'employeur dans la limite de 101,75€/mois) Arrêt du bus et tram à proximité


Modalité de recrutement :

- Une lettre de motivation et un Curriculum vitae à adresser à Madame la Présidente du Conseil d'administration.

Les entretiens de recrutement auront lieu le jeudi 15 mai 2025.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaire

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